劳动合同纠纷 （2015）常民终字第01441号

上诉人周一峰与被上诉人新时代公司就解除劳动关系于2014年7月10日向常州市武进区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁过程中上诉人周一峰提供了聘请待遇承诺书，以此要求被上诉人新时代公司支付解除劳动合同的经济补偿金，仲裁委于2014年10月13日作出武劳人仲案字（2014）第966号仲裁裁决书，认定被上诉人新时代公司已支付了上诉人周一峰两倍的经济补偿金，驳回了上诉人周一峰的诉讼请求。上诉人周一峰不服前述仲裁裁决诉至法院，后又撤回了起诉，现武劳人仲案字（2014）第966号仲裁裁决书已经生效。上诉人周一峰再次申请仲裁和诉讼要求继续履行合同，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十七条的规定，上诉人周一峰本次诉讼系重复起诉，原审裁定认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项的规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审　判　长　杨　迪代理审判员　钱　锦代理审判员　张丛卓二〇一五年十月十九日书　记　员　王　浩 来自：www.

上诉人周一峰与被上诉人新时代公司就解除劳动关系于2014年7月10日向常州市武进区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁过程中上诉人周一峰提供了聘请待遇承诺书，以此要求被上诉人新时代公司支付解除劳动合同的经济补偿金，仲裁委于2014年10月13日作出武劳人仲案字（2014）第966号仲裁裁决书，认定被上诉人新时代公司已支付了上诉人周一峰两倍的经济补偿金，驳回了上诉人周一峰的诉讼请求。上诉人周一峰不服前述仲裁裁决诉至法院，后又撤回了起诉，现武劳人仲案字（2014）第966号仲裁裁决书已经生效。上诉人周一峰再次申请仲裁和诉讼要求继续履行合同，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解

江苏省常州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）常民终字第01441号上诉人（原审原告）周一峰。委托代理人庄莉霞，江苏名友律师事务所律师。被上诉人（原审被告）常州市新时代置业有限公司，住所地常州市武进区湖塘镇夏城北路1号。法定代表人李晓萍，该公司董事长。委托代理人承颖，江苏东鼎律师事务所律师。上诉人周一峰与被上诉人常州市新时代置业有限公司（以下简称新时代公司）劳动合同纠纷一案，上诉人不服常州……