破产债权确认纠纷 （2019）皖01民初266号

秦晓祥主张其与凯洋工贸公司之间存在劳动关系，凯洋工贸公司存在欠付工资及未签订劳动合同、未缴纳社会保险等行为，依法应当就双方之间存在劳动关系的基础事实加以举证证实。本案中，秦晓祥系凯洋工贸公司法定代表人妻子的弟弟，其主张其自2011年进入凯洋工贸公司工作，但未能提供其与凯洋工贸公司签订的劳动合同以及工资发放情况、社会保险办理情况等。考虑到凯洋工贸公司已进入破产清算程序，秦晓祥提供的其他后期补充的证明材料等证据，真实性难以采信，且秦晓祥主张其有五年余的工资未发放，但在长达五年的时间里未主张权利，也严重违背常理。故对于秦晓祥主张的其与凯洋工贸公司存在劳动关系、凯洋工贸公司拖欠其五年工资及未签订劳动合同双倍工资差额、解除劳动合同经济补偿金，而要求确认债权的请求，缺乏事实及法律依据，本院不予支持。综上，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条的规定，判决如下：驳回秦晓祥的诉讼请求。本案案件受理费9103元，由秦晓祥负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省高级人民法院。审判长　张　

秦晓祥主张其与凯洋工贸公司之间存在劳动关系，凯洋工贸公司存在欠付工资及未签订劳动合同、未缴纳社会保险等行为，依法应当就双方之间存在劳动关系的基础事实加以举证证实。本案中，秦晓祥系凯洋工贸公司法定代表人妻子的弟弟，其主张其自2011年进入凯洋工贸公司工作，但未能提供其与凯洋工贸公司签订的劳动合同以及工资发放情况、社会保险办理情况等。考虑到凯洋工贸公司已进入破产清算程序，秦晓祥提供的其他后期补充的证明材料等证据，真实性难以采信，且秦晓祥主张其有五年余的工资未发放，但在长达五年的时间里未主张权利，也严重违背常理。故对于秦晓祥主张的其与凯洋工贸公司存在劳动关系、凯洋工贸公司拖欠其五年工资及未签订劳动合

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）皖01民初266号原告：秦晓祥，男，1985年1月12日出生，汉族，住合肥市。委托诉讼代理人：殷东美，安徽格意律师事务所律师。被告：安徽凯洋工贸有限公司，住所地安徽省肥西县紫蓬镇工业聚集区，统一社会信用代码91340123573001537Ｘ。诉讼代表人：张鹏，安徽凯洋工贸有限公司管理人负责人。委托诉讼代理人：金锐，安徽高速律师事务所律师。委托……