确认劳动关系纠纷 （2014）喀民终字第1214号

原告闫鹏飞于2012年5月至8月期间在被告工地从事工程放线工作，其劳动由其自主支配，不受被告的管理和约束，原告所得报酬是以承建面积一次性结算方式支付，双方提供劳务的过程中并无建立具有一定人身依附性劳动关系的合意。因此，原被告之间不符合劳动关系的基本特征。原告提供的建筑材料试验委托书，仅能够证明原告在被告处有施工的事实；不能证明双方存在事实劳动关系。故原告要求确认与被告之间存在事实劳动关系的诉讼请求，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。依据《中华人民共和国劳动法》第二条的规定，遂判决：驳回原告闫鹏飞的诉讼请求。本案受理费10元，由原告闫鹏飞负担。一审宣判后，闫鹏飞不服向本院上诉称，上诉人具有施工员证，2012年3月去被上诉人工地干活，11月份被上诉人给上诉人结算了报酬，双方存在事实劳动关系，请求二审撤销原判，依法确认。被上诉人中兴建设有限公司辩称，上诉人在好几个工地搞施工放线，劳动由其自主支配，放几次线就一次性支付完劳务费，我公司从来没有见过此人，一审处理正确，请求维持一审判决。本院查明的事实与一审法院查明的事实相一致。本案的争议焦点为上诉人与被上诉人之间是否存在劳动关系。本院认为，劳动关

原告闫鹏飞于2012年5月至8月期间在被告工地从事工程放线工作，其劳动由其自主支配，不受被告的管理和约束，原告所得报酬是以承建面积一次性结算方式支付，双方提供劳务的过程中并无建立具有一定人身依附性劳动关系的合意。因此，原被告之间不符合劳动关系的基本特征。原告提供的建筑材料试验委托书，仅能够证明原告在被告处有施工的事实；不能证明双方存在事实劳动关系。故原告要求确认与被告之间存在事实劳动关系的诉讼请求，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。依据《中华人民共和国劳动法》第二条的规定，遂判决：驳回原告闫鹏飞的诉讼请求。本案受理费10元，由原告闫鹏飞负担。一审宣判后，闫鹏飞不服向本院上诉称，上诉人具有施工员

新疆维吾尔自治区喀什地区中级人民法院民 事 判 决 书（2014）喀民终字第1214号上诉人（原审原告）闫鹏飞。委托代理人毛薛良，新疆诚丹律师事务所律师。被上诉人（原审被告）中兴建设有限公司，住所地江苏省泰州市泰兴市济川路26号。法定代表人倪道仁。委托代理人纳优普·塔西，新疆巴哈德律师事务所律师。上诉人闫鹏飞因与被上诉人中兴建设有限公司确认劳动关系纠纷一案，不服莎车县人民法院（2014）莎民初字第……