劳动合同纠纷 （2018）粤03民终26278号

冯洁英曾与戴凌米洛店曾存在劳动关系，双方的合法权益均受法律保护。本案的争议焦点系戴凌米洛店是否应当支付冯洁英2016年10月1日至2018年1月31日期间的工资。本院（2017）粤03民终10458号民事判决已经认定戴凌米洛店解除与冯洁英的劳动关系违法，判决冯洁英与戴凌米洛店继续履行双方之间的劳动合同，该判决于2017年9月7日生效。根据《广东省工资支付条例》第二十九条的规定，戴凌米洛店应当按照正常工作时间工资支付冯洁英被违法解除劳动关系期间的工资。冯洁英签名确认的工资表载明冯洁英正常工作时间工资为2030元。虽然双方均认可冯洁英在上述判决生效之后未为戴凌米洛店提供劳动，但戴凌米洛店作为用人单位，却未提交证据证明其曾通知冯洁英上班而冯洁英拒绝上班，而且双方劳动关系并未解除，因此戴凌米洛店仍应当支付冯洁英自2016年10月1日至2018年1月31日期间的工资。其中2017年1月21日至2017年4月28日为《女职工劳动保护特别规定》第七条规定的产假，按照《广东省实施办法》第十三条第二款的规定，冯洁英的工资标准应当为其在职期间的平均工资5015元，2017年4月29日至2017年7月17日

冯洁英曾与戴凌米洛店曾存在劳动关系，双方的合法权益均受法律保护。本案的争议焦点系戴凌米洛店是否应当支付冯洁英2016年10月1日至2018年1月31日期间的工资。本院（2017）粤03民终10458号民事判决已经认定戴凌米洛店解除与冯洁英的劳动关系违法，判决冯洁英与戴凌米洛店继续履行双方之间的劳动合同，该判决于2017年9月7日生效。根据《广东省工资支付条例》第二十九条的规定，戴凌米洛店应当按照正常工作时间工资支付冯洁英被违法解除劳动关系期间的工资。冯洁英签名确认的工资表载明冯洁英正常工作时间工资为2030元。虽然双方均认可冯洁英在上述判决生效之后未为戴凌米洛店提供劳动，但戴凌米洛店作为用人单

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤03民终26278号上诉人（原审被告）：冯洁英，女，汉族，1989年4月2日出生，身份证住址：广东省深圳市盐田区，委托诉讼代理人：杜洁，深圳市法律援助处指派广东国晖律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：深圳市罗湖区戴凌米洛时装店，住所地：深圳市罗湖区东湖街道太宁路百仕达东郡广场裙楼****铺，统一社会信用代码：92440300L3632946……