劳动合同纠纷 （2016）苏05民终7776号

上诉人仍需承担进一步提供证据的责任，这是对于法律的错误理解和适用。被上诉人德门迅公司辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求二审驳回上诉，维持原判。高杰向一审法院起诉请求：要求德门迅公司支付2013年11月27日至2016年12月31日期间的工资及各项赔偿或违约金计10738986.27元、2012年和2013年未休年休假折算工资564758.13元。一审法院认定事实：2011年3月17日被告注册登记，2011年4月12日德门迅公司执行董事任命高杰为总经理，任命期限自营业执照签发之日起三年。高杰并保管公章。2012年2月15日至2014年2月14日期间，高杰办理了外国人就业证（2013年12月24日注销），2013年12月24日高杰办理了外国人就业证，就业证期限自2013年12月24日至2016年2月14日。高杰提供的2013年9月30日双方签订的劳动合同，合同期限自2013年1月1日至2016年12月31日止，高杰从事总经理工作，高杰的正常工作时间报酬在2013年为10000欧元（税后），加班加点计算基数为10000欧元；高杰的正常工作时间报酬在2014年为15000欧元（税后

上诉人仍需承担进一步提供证据的责任，这是对于法律的错误理解和适用。被上诉人德门迅公司辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求二审驳回上诉，维持原判。高杰向一审法院起诉请求：要求德门迅公司支付2013年11月27日至2016年12月31日期间的工资及各项赔偿或违约金计10738986.27元、2012年和2013年未休年休假折算工资564758.13元。一审法院认定事实：2011年3月17日被告注册登记，2011年4月12日德门迅公司执行董事任命高杰为总经理，任命期限自营业执照签发之日起三年。高杰并保管公章。2012年2月15日至2014年2月14日期间，高杰办理了外国人就业证（2013年

中华人民共和国江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）苏05民终7776号上诉人（原审原告）：高杰（NIKOLAOSKOROMILAS），男，希腊国籍，住江苏省昆山市。委托代理人潘文策，上海李旭律师事务所律师。委托代理人白秀娟，上海李旭律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：昆山德门迅电梯有限公司，住所地江苏省昆山市玉山镇高新区晨丰路238号，组织机构代码56912731-3。法定代表……