确认劳动关系纠纷 (2017)新23民终299号

案号
(2017)新23民终299号
法院
新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2017
地域
新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州
裁判日期
2017-04-25

裁判要旨

当事人对自己提出的请求所依据的事实或者反驳对方请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中,原告主张其与被告之间存在劳动关系,而被告认为双方不存在劳动关系而是承包关系,故依法应由原告就其与被告存在劳动关系的事实承担举证责任。首先,原告在庭审中自认被告的校长在与其签订协议时告知其采用承包制的经营模式。其次,根据原、被告签订的《昌吉市昌明诚信立业驾校教练车承包合同》,可以反映原、被告就采用承包制的形式完成学员培训事宜达成一致。故被告并无与原告建立劳动关系的意思表示。综上,本院认为原、被告之间不存在劳动关系。判决:原告张学军与被告昌吉市昌明诚信立业机动车驾驶员培训学校(有限公司)之间不存在劳动关系。二审查明事实与一审查明事实一致,本院对一审查明事实予以确认。本院认为,《中华人民共和国劳动合同法》第三条第一款规定:”订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。”根据上述规定,用人单位与劳动者建立劳动关系是在公平、平等自愿、协商一致的原则下订立劳动合同,或者成立事实劳动关系。劳

摘要

当事人对自己提出的请求所依据的事实或者反驳对方请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中,原告主张其与被告之间存在劳动关系,而被告认为双方不存在劳动关系而是承包关系,故依法应由原告就其与被告存在劳动关系的事实承担举证责任。首先,原告在庭审中自认被告的校长在与其签订协议时告知其采用承包制的经营模式。其次,根据原、被告签订的《昌吉市昌明诚信立业驾校教练车承包合同》,可以反映原、被告就采用承包制的形式完成学员培训事宜达成一致。故被告并无与原告建立劳动关系的意思表示。综上,本院认为原、被告之间不存在劳动关系

正文(节选)

新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2017)新23民终299号上诉人(原审原告):张学军,男,1959年6月14日出生,住昌吉市。被上诉人(原审被告):昌吉市昌明诚信立业机动车驾驶员培训学校(有限公司)。住所地:昌吉市长宁路**号昌明大厦*楼。法定代表人:马树才,该公司总经理。委托诉讼代理人:杜宁,新疆源智律师事务所律师。上诉人张学军因与被上诉人昌吉市昌明诚信立业机动车……