确认劳动关系纠纷 （2017）鲁03民终3836号

劳动者的合法权益受到法律保护。依据原、被告签订的用工协议，结合被告栾尚祯提供的证人冯某、孙某的当庭证言，完全可以证实被告栾尚祯自2016年4月起即在原告博山区东赵肉食店工作，原、被告双方均是符合法律、法规规定的劳动关系的主体，原告单位的各项规章制度适用于被告，被告受原告单位管理，从事原告单位安排的有报酬的劳动，且被告提供的劳动是原告单位业务组成部分，故原、被告之间存在劳动关系，事实清楚，证据确凿。诉讼中，原告主张系出于帮忙为被告出具了相关证明材料，但被告对此予以否认且原告未能提供任何证据证实，故对原告的主张依法不予采信。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定，判决：一、原告博山区东赵肉食店与被告栾尚祯之间存在劳动关系；二、驳回原告博山区东赵肉食店的诉讼请求。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由原告博山区东赵肉食店负担。二审中，双方当事人均未提交新证据。二审查明的其他事实与一审查明的一致。本院认为，被上诉人栾尚祯一审中提交的用工协议、工作证明、考勤工资表等证据均系上诉人博山区东赵肉食店出具，上述证据能够证实被上诉人在上诉人处从事驾驶员工作的事实。同时，一审证人冯

劳动者的合法权益受到法律保护。依据原、被告签订的用工协议，结合被告栾尚祯提供的证人冯某、孙某的当庭证言，完全可以证实被告栾尚祯自2016年4月起即在原告博山区东赵肉食店工作，原、被告双方均是符合法律、法规规定的劳动关系的主体，原告单位的各项规章制度适用于被告，被告受原告单位管理，从事原告单位安排的有报酬的劳动，且被告提供的劳动是原告单位业务组成部分，故原、被告之间存在劳动关系，事实清楚，证据确凿。诉讼中，原告主张系出于帮忙为被告出具了相关证明材料，但被告对此予以否认且原告未能提供任何证据证实，故对原告的主张依法不予采信。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定，判决：一、原告博山

山东省淄博市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁03民终3836号上诉人（原审原告）：博山区东赵肉食店。住所地：山东省淄博市博山区大街市场。负责人：鹿传友，经理。委托诉讼代理人：张兵，山东盛诚律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：栾尚祯，男，1972年2月2日出生，汉族，现住山东省淄博市博山区。委托诉讼代理人：张敦亮，淄博博山申明亭法律服务所法律工作者。上诉人博山区东赵肉食店因与被上诉人栾……