工伤保险待遇纠纷 （2014）湛中法民三终字第93号

本案系工伤保险待遇纠纷。根据双方当事人的诉辩意见，案件的争议焦点是：锦鸿木业公司应否按工伤保险待遇向李雪连赔偿。李雪连于2011年5月7日在锦鸿木业公司工作时发生伤害，被送医院治疗，经诊断为：右胫腓骨中下段开放性粉碎性骨折而住院治疗。李雪连于工作时间在工作场所内，因工作原因受到事故伤害的事实清楚、且锦鸿木业公司承认李雪连工伤的事实。李雪连虽然未进行工伤认定，但原审法院根据李雪连申请，委托湛江市劳动能力鉴定委员会对李雪连的劳动能力残疾等级作出鉴定，结论为李雪连致残等级九级，这为处理本案提供依据，符合实际，可以采用。根据《工伤保险条例》第六十二条的规定，锦鸿木业公司作为用人单位，应当为李雪连办理工伤保险并按时缴纳工伤保险费，但锦鸿木业公司没有为李雪连办理工伤保险并缴纳工伤保险费，违反了法律强制性规定，李雪连发生工伤应由锦鸿木业公司按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。故锦鸿木业公司关于鉴定结论无效不予采纳。李雪连上诉主张月平均工资为2800元的，但不能提供有效证据予以证明，本院不予采纳。李雪连上诉主张锦鸿木业公司支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、解除劳动关

本案系工伤保险待遇纠纷。根据双方当事人的诉辩意见，案件的争议焦点是：锦鸿木业公司应否按工伤保险待遇向李雪连赔偿。李雪连于2011年5月7日在锦鸿木业公司工作时发生伤害，被送医院治疗，经诊断为：右胫腓骨中下段开放性粉碎性骨折而住院治疗。李雪连于工作时间在工作场所内，因工作原因受到事故伤害的事实清楚、且锦鸿木业公司承认李雪连工伤的事实。李雪连虽然未进行工伤认定，但原审法院根据李雪连申请，委托湛江市劳动能力鉴定委员会对李雪连的劳动能力残疾等级作出鉴定，结论为李雪连致残等级九级，这为处理本案提供依据，符合实际，可以采用。根据《工伤保险条例》第六十二条的规定，锦鸿木业公司作为用人单位，应当为李雪连办理工

广东省湛江市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）湛中法民三终字第93号上诉人（原审原告）：李雪连。委托代理人：林家辉，广东大展律师事务所律师。上诉人（原审被告）：湛江市锦鸿木业有限公司。法定代表人：戴义，董事长。委托代理人：殷日兴，湛江市锦鸿木业有限公司法务部员工。上诉人李雪连、湛江市锦鸿木业有限公司（下称锦鸿木业公司）因工伤保险待遇纠纷一案，不服广东省遂溪县人民法院（2013）湛遂法民二初……