劳动争议 （2019）陕0112民初2835号
裁判要旨
当事人对于自己主张的事实，有责任提供证据予以证明，没有证据或者提供的证据不足以证明其主张的，应当承担举证不能的后果。 庭审中，原告提供的被告承诺书虽然能够证明被告认可在工作中有向公司承担赔偿责任的义务，但原告并未提供证据证明被告在工作中存在严重违反其公司规章制度及因被告个人工作失误，直接导致其损失事实的存在，也未提供证据证明其扣发被告2018年2月至5月工资系对被告进行处罚，被告对处罚通告的真实性及证明目的均不认可，原告亦未提供其他证据予以佐证，故对原告诉称，本院不予支持。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下： 驳回原告陕西新丰泰博奥汽车有限责任公司的诉讼请求。 本案受理费10元（原告已预交），由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。 审判员 畅筱婧 二〇一九年五月五日 书记员 李梦阳
摘要
（2019）陕0112民初2835号原告陕西新丰泰博奥汽车有限责任公司与被告张涛劳动争议案件一审民事判决书
正文（节选）
西安市未央区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）陕0112民初2835号 原告陕西新丰泰博奥汽车有限责任公司。 法定代表人胡德林，董事长。 委托代理人毛纪，男，系该公司员工。 委托代理人陈雨鸽，女，系该公司员工。 被告张涛，男，汉族。 委托代理人刘恒。 原告陕西新丰泰博奥汽车有限责任公司与被告张涛劳动争议一案，本院于2019年2月3日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。……