劳动合同纠纷 （2014）穗中法民一终字第5852号

综上，原审法院依照《中华人民共和国劳动法》第十条第一款、第二款，第十七条第一款，第八十二条第一款，《广东省工资支付条例》第十三条、第四十四条之规定，判决如下：一、驳回广州市璟晟服饰有限公司的全部诉讼请求。二、广州市璟晟服饰有限公司应于本判决发生法律效力之日起三日内支付文品良2013年4月13日至2013年8月30日期间未签订劳动合同额外一倍工资22816.09元。三、广州市璟晟服饰有限公司应于本判决发生法律效力之日起三日内支付文品良提成9138元。本案一审受理费10元（广州市璟晟服饰有限公司已预付），由广州市璟晟服饰有限公司负担。判后，广州市璟晟服饰有限公司不服原审判决，向本院提起上诉，广州市璟晟服饰有限公司上诉称：1、额外一倍工资应适用《劳动法》第十八条第二款；2、提成工资不适用《广东省工资支付条例》第四十四条而应适用《劳动争议调解仲裁法》第六条、《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十六条。广州市璟晟服饰有限公司上诉请求二审法院依法判令：1、请求撤销原审判决；2、判决广州市璟晟服饰有限公司不用支付22816.09元额外一倍工资；3、判决广州市璟晟服饰有限公司不用支付提成工资9138元；

综上，原审法院依照《中华人民共和国劳动法》第十条第一款、第二款，第十七条第一款，第八十二条第一款，《广东省工资支付条例》第十三条、第四十四条之规定，判决如下：一、驳回广州市璟晟服饰有限公司的全部诉讼请求。二、广州市璟晟服饰有限公司应于本判决发生法律效力之日起三日内支付文品良2013年4月13日至2013年8月30日期间未签订劳动合同额外一倍工资22816.09元。三、广州市璟晟服饰有限公司应于本判决发生法律效力之日起三日内支付文品良提成9138元。本案一审受理费10元（广州市璟晟服饰有限公司已预付），由广州市璟晟服饰有限公司负担。判后，广州市璟晟服饰有限公司不服原审判决，向本院提起上诉，广州市

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）穗中法民一终字第5852号上诉人（原审原告）：广州市璟晟服饰有限公司法定代表人：李美荣。委托代理人：秦明禄，广东合邦律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：文品良，上诉人广州市璟晟服饰有限公司因劳动合同纠纷一案，不服广州市越秀区人民法院（2014）穗越法民一初字第2155号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。原审……