提供劳务者受害责任纠纷 (2018)鄂28民终36号
裁判要旨
所谓劳务是指A与B口头或书面议定,由A为B提供某种具有使用价值的劳动,向B或者B指定的人交付劳动成果,B支付给A报酬。本案中,鲁必伍、樊胜兵将劳动成果交给案外人杜伟业,劳动报酬亦是由杜伟业经刘德明支付给鲁必伍。刘德明仅仅是代杜伟业进行管理、分发工资等。因此鲁必伍与刘德明之间不构成劳务关系。根据法律规定“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”因此鲁必伍要求刘德明承担赔偿责任的请求,没有法律依据,本院不予支持。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款规定“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿”。本案中,鲁必伍未向本院提交充分的证据证实其伤情是樊胜兵故意为之或者樊胜兵在劳动过程中具有重大过失。因此,鲁必伍要求樊胜兵承担赔偿责任的请求,本院不予支持。综上所述,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条的规定,判
摘要
鲁必伍、刘德明提供劳务者受害责任纠纷二审民事判决书 提供劳务者受害责任纠纷
正文(节选)
湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2018)鄂28民终36号上诉人(原审原告):鲁必伍,男,土家族,1965年3月16日出生,住湖北省来凤县。被上诉人(原审被告):刘德明,男,汉族,1966年11月14日出生,住湖北省来凤县。被上诉人(原审被告):樊胜兵,男,汉族,1962年1月3日出生,住湖北省来凤县。上诉人鲁必伍因与被上诉人刘德明、樊胜兵提供劳务者受害责任纠纷一案,不服……