劳动合同纠纷 （2016）沪02民终4838号

在案外人的资产审计过程中，华向公司所属集团公司发现诸多冯明德有违财务规范的情况，故责令华向公司上级单位查实，相关单位及华向公司经询问及核查，认为冯明德无法就疑问言明事实或作出合理解释，相反，确实存在违反财经纪律及《会计法》的行为，故经集体讨论决定，作出撤销资产财务部、免去冯明德资产财务部副经理(主持工作)职务，调任冯明德综合办副主任的决定，并继而经集体讨论决定扣除冯明德2013年年薪余额、调整冯明德月工资，上述对冯明德作出降职、降薪、扣除年薪余额的决定，理由成立、程序合理，不违反法律规定，亦体现企业经营自主权，即系因冯明德存在违反财务制度的过错行为，华向公司故才予以处理，对此法院应予照准。冯明德如认为集团公司作出的《整改通知书》不属实、所涉事宜冯明德并无过错、相关领导认定整改与冯明德无关，应提供相应证据佐证，否则法院无法采信。作出决定的华向公司管理层中即便存在隶属上级单位的员工亦与法不悖，上级单位派员参与从属单位的管理工作，本无可厚非。故冯明德关于补发2013年年薪余额、被扣发的工资等诉请，法院不予支持。如上已述，冯明德于2014年5月被免去资产财务部副经理一职，改任综合办公室副经理，

在案外人的资产审计过程中，华向公司所属集团公司发现诸多冯明德有违财务规范的情况，故责令华向公司上级单位查实，相关单位及华向公司经询问及核查，认为冯明德无法就疑问言明事实或作出合理解释，相反，确实存在违反财经纪律及《会计法》的行为，故经集体讨论决定，作出撤销资产财务部、免去冯明德资产财务部副经理(主持工作)职务，调任冯明德综合办副主任的决定，并继而经集体讨论决定扣除冯明德2013年年薪余额、调整冯明德月工资，上述对冯明德作出降职、降薪、扣除年薪余额的决定，理由成立、程序合理，不违反法律规定，亦体现企业经营自主权，即系因冯明德存在违反财务制度的过错行为，华向公司故才予以处理，对此法院应予照准。冯明

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2016）沪02民终4838号上诉人(原审原告)冯明德，男，1956年11月28日出生，汉族，住上海市虹口区。被上诉人(原审被告)上海华向橡胶制品有限公司，住所地上海市青浦区。法定代表人方以伟，执行董事。委托代理人顾剑栋，上海剑栋律师事务所律师。委托代理人郭硕娅，上海剑栋律师事务所律师。上诉人冯明德因劳动合同纠纷一案，不服上海市杨浦区人民法院(2016)沪……