劳动合同纠纷 （2016）粤19民终1985号

合法的劳动关系受法律保护。东记公司、谭方华双方对谭方华的入职时间、工作岗位、劳动合同签订情况、工伤待遇支付情况均没有异议，原审法院亦予以确认。结合东记公司、谭方华双方的诉辩，本案的争议焦点在于：一、东记公司、谭方华之间的劳动合同是否已解除。东记公司主张因谭方华于2012年12月10日工伤治疗终结后拒不回厂上班，东记公司已于2013年3月4日解除与谭方华的劳动合同。根据东莞市劳动人事争议仲裁院塘厦仲裁庭作出东劳人仲塘庭案字（2013）797号仲裁裁决书，裁决维持东记公司、谭方华双方的劳动合同，东记公司、谭方华均未提起诉讼，该仲裁裁决书已经发生法律效力，同时根据谭方华举证的病历及《鉴定书》可以证明谭方华在2012年12月10日后因2012年10月18日所受工伤仍需继续治疗，尚处于医疗期，综上，现东记公司要求确认2013年3月4日双方的劳动合同解除，缺乏依据，原审法院不予支持。东记公司、谭方华双方签订的劳动合同期限为2012年2月3日至2015年2月4日止，根据东莞市劳动能力鉴定委员会于2015年3月5日作出的《鉴定书》，鉴定谭方华仍需治疗1个月至2015年4月4日，故双方的劳动合同在201

合法的劳动关系受法律保护。东记公司、谭方华双方对谭方华的入职时间、工作岗位、劳动合同签订情况、工伤待遇支付情况均没有异议，原审法院亦予以确认。结合东记公司、谭方华双方的诉辩，本案的争议焦点在于：一、东记公司、谭方华之间的劳动合同是否已解除。东记公司主张因谭方华于2012年12月10日工伤治疗终结后拒不回厂上班，东记公司已于2013年3月4日解除与谭方华的劳动合同。根据东莞市劳动人事争议仲裁院塘厦仲裁庭作出东劳人仲塘庭案字（2013）797号仲裁裁决书，裁决维持东记公司、谭方华双方的劳动合同，东记公司、谭方华均未提起诉讼，该仲裁裁决书已经发生法律效力，同时根据谭方华举证的病历及《鉴定书》可以证明

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤19民终1985号上诉人（原审原告）：东莞东记金属制品有限公司，住所地：东莞市。法定代表人：陈雪丽，总经理。委托代理人：郑境治、梁志乐，分别系广东弘名律师事务所律师及辅助人员。被上诉人（原审被告）：谭方华，男，土家族，住湖北省咸丰县，公民身份号码为×××3510。上诉人东莞东记金属制品有限公司（以下简称“东记公司”）与被上诉人谭方华因劳动合同……