劳务合同纠纷 （2017）云01民终2544号

争议焦点为：1.胡明会与精夏公司之间是否存在劳动关系；2.胡明会未领取的劳务报酬应如何计算？应由谁承担？一审法院认为，首先从法院查明的事实来看，郭元明与精夏公司虽未签订书面的承包合同，但郭元明组织工人在精夏公司所承建的“云南省昆明市晋宁县中正化学工业有限公司年产50万吨磷矿浮选工程二期扩建工程”建设工地上进行施工、负责现场指挥管理，精夏公司也认可郭元明的行为，将工人工程进度款、民工款支付给郭元明，再由郭元明扣除相应的饮食费用后计算、发放工人的报酬，郭元明及精夏公司的上述一系列行为及张怀鑫的证言足以证明郭元明与精夏公司之间存在口头的承包合同关系，其并非精夏公司的员工，对此精夏公司亦予以认可。其次，胡明会等工人受郭元明雇佣后到工地提供劳务，工作内容由郭元明负责安排，考勤由郭元明负责，报酬也向郭元明领取。期间胡明会未与精夏公司签订劳动合同，也没有领取精夏公司的工作证、工作服等，没有与精夏公司及其工作人员发生关系。劳社部发[2005]12号《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动

争议焦点为：1.胡明会与精夏公司之间是否存在劳动关系；2.胡明会未领取的劳务报酬应如何计算？应由谁承担？一审法院认为，首先从法院查明的事实来看，郭元明与精夏公司虽未签订书面的承包合同，但郭元明组织工人在精夏公司所承建的“云南省昆明市晋宁县中正化学工业有限公司年产50万吨磷矿浮选工程二期扩建工程”建设工地上进行施工、负责现场指挥管理，精夏公司也认可郭元明的行为，将工人工程进度款、民工款支付给郭元明，再由郭元明扣除相应的饮食费用后计算、发放工人的报酬，郭元明及精夏公司的上述一系列行为及张怀鑫的证言足以证明郭元明与精夏公司之间存在口头的承包合同关系，其并非精夏公司的员工，对此精夏公司亦予以认可。其次

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）云01民终2544号上诉人（原审被告）：郭元明，男，1963年8月7日生，汉族，住四川省长宁县。委托诉讼代理人：曹义华，系郭元明表哥。被上诉人（原审原告）：胡明会，女，汉族，1967年8月28日生，住四川省长宁县。委托诉讼代理人：戴家彬，四川博胜律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：罗平县精厦建筑实业有限责任公司，住所：云南省曲靖市罗平县罗雄镇……