工伤保险待遇纠纷 （2015）遂中民初字第827号

原告与被告劳动关系成立已经遂宁市劳动人事争议仲裁委员会裁决并生效。被告在上班时间因工作原因受伤，经认定为工伤，其伤残等级经鉴定为拾级，现被告自愿解除与原告的劳动关系，原告应一次性向被告支付工伤保险待遇。原告应向被告支付的工伤保险待遇：1、医疗费，被告受伤治疗所产生的治疗费，应由原告负担；2、停工留薪期工资：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×12个月＝37896元；3、一次性伤残补助金：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×7个月＝22106元；4、一次性工伤医疗补助金：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×4个月＝12632元；5、一次性伤残就业补助金：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×6个月=18948元；6、鉴定费，伤残鉴定费300元及鉴定产生的检查费30元。以上合计91912元。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条和《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条之规定，判决：“一、四川洪军建筑劳务有限公司与胥庆跃解除劳动关系；二、四川洪军建筑劳务有限公司于本判决生效后十日内向胥庆跃支付工伤待遇人民币91912元。如果未按本判决指定的期间履

原告与被告劳动关系成立已经遂宁市劳动人事争议仲裁委员会裁决并生效。被告在上班时间因工作原因受伤，经认定为工伤，其伤残等级经鉴定为拾级，现被告自愿解除与原告的劳动关系，原告应一次性向被告支付工伤保险待遇。原告应向被告支付的工伤保险待遇：1、医疗费，被告受伤治疗所产生的治疗费，应由原告负担；2、停工留薪期工资：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×12个月＝37896元；3、一次性伤残补助金：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×7个月＝22106元；4、一次性工伤医疗补助金：2014年度遂宁市在岗职工月平均工资3158元×4个月＝12632元；5、一次性伤残就业补助金：201

四川省遂宁市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）遂中民初字第827号上诉人（原审原告）：四川洪军建筑劳务有限公司，住所地四川省遂宁市船山区荣兴巷69号米兰阳光1、2号楼底层8号。法定代表人：吴洪军，该单位总经理。委托诉讼代理人：伍刚，四川斗城律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：胥庆跃，男，1963年11月25日出生，汉族。委托诉讼代理人：税爱兵，遂宁市射洪县仁和法律服务所法律工作者。上诉人……