劳动合同纠纷 (2016)京01民终6717号
裁判要旨
劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知(京社部发[2005]12号)第二条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。关于刘爱民与永定镇政府自2000年至2007年期间是否存在劳动关系。永定镇政府提交的证据显示,大部分月份发放工资的申请单位为永华贸易公司,2001年至2004年期间,除2002年11月代发工资申请单位名称为农工商联合总公司之外,其余均为永定镇政府;《记账凭证》封面显示2005年至2007年期间单位名称为永定镇集体;且永华贸易公司与农工商联合总公司均系永定镇政府开办的集体企业,财务存在混同,且永华贸易公司与永定镇政府的办公地点亦存在一致,永定镇政府未向法院提交永华贸易公司办理刘爱民招工手续的相关证据,故法院对永定镇政府关
摘要
劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知(京社部发[2005]12号)第二条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。关于刘爱民与永定镇政府自2000年至2007年期间是否存在劳动关系。永定镇政府提交的证据显示,大部分月份发放工资的申请单位为
正文(节选)
北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京01民终6717号上诉人(原审原告):北京市门头沟区永定镇人民政府,住所地北京市门头沟区永定镇何各庄村北。法定代表人:周杨,镇长。委托诉讼代理人:王汉民,北京市亚太律师事务所律师。委托诉讼代理人:袁琰,北京市亚太律师事务所律师。被上诉人(原审被告):刘爱民,女,1966年1月4日出生。上诉人北京市门头沟区永定镇人民政府(以下简称永定镇政府)因与……