工伤保险待遇纠纷 （2016）渝04民终211号

龙阳勇于1988年从长岗煤矿调入川河矿业公司，于1995年离开川河矿业公司，在此期间双方存在劳动关系。龙阳勇的职业病是以鉴定结论为依据，在职业病鉴定后所做的工伤认定，双方未提出异议，应认定为工伤。现就龙阳勇与川河矿业公司的争议评述如下：1.一次性伤残补助金：由于龙阳勇在诊断为职业病时，未在川河矿业公司处上班，且2010年11月30日诊断为煤工尘肺贰期，2015年4月20日，再次诊断为煤工尘肺叁期。参照《重庆市工伤保险实施办法》第三十八条的规定可以以后一次鉴定的伤残等级享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》第三十条的规定，一次性伤残补助金为23个月本人的工资。龙阳勇自2015年5月起已经领取了退休养老金，参照《重庆市人力资源和社会保障局关于职工退休后被诊断为职业病工伤待遇问题的通知》，龙阳勇的工资计算标准为重庆市上年度职工平均工资（即2014年非私营单位职工平均工资50006元／年）的60%，23个月×2500.30元／月=57506.90元。2.一次性医疗补助金：16个月×4167.17元／月（以2014年非私营单位职工平均工资50006元／年计算）=66674.67元。3.医疗费：川河矿

龙阳勇于1988年从长岗煤矿调入川河矿业公司，于1995年离开川河矿业公司，在此期间双方存在劳动关系。龙阳勇的职业病是以鉴定结论为依据，在职业病鉴定后所做的工伤认定，双方未提出异议，应认定为工伤。现就龙阳勇与川河矿业公司的争议评述如下：1.一次性伤残补助金：由于龙阳勇在诊断为职业病时，未在川河矿业公司处上班，且2010年11月30日诊断为煤工尘肺贰期，2015年4月20日，再次诊断为煤工尘肺叁期。参照《重庆市工伤保险实施办法》第三十八条的规定可以以后一次鉴定的伤残等级享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》第三十条的规定，一次性伤残补助金为23个月本人的工资。龙阳勇自2015年5月起已经领取了退休养

重庆市第四中级人民法院民 事 判 决 书（2016）渝04民终211号上诉人（原审原告）：龙阳勇，男，汉族，1964年6月16日出生，住重庆市秀山土家族苗族自治县。委托代理人：章荣耀，重庆立盈律师事务所律师。委托代理人：谭晶晶，重庆立盈律师事务所实习律师。上诉人（原审被告）：秀山县川河矿业有限公司，住所地秀山县涌洞乡。法定代表人：姚祖谨。委托代理人：池芳，重庆驰源律师事务所律师。上诉人龙阳勇因与上……