确认劳动关系纠纷 (2015)固民终字第459号
裁判要旨
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议,是调整劳动关系的法律形式。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中,上诉人宁夏国威工程有限公司在原州区仲裁庭审中明确承认,上诉人宁夏国威工程有限公司与被上诉人郭玉金之间存在劳动关系,且双方签订了劳动合同,合同期限为2014年3月16日至2015年3月16日。被上诉人郭玉金对这一事实的陈述与上诉人宁夏国威工程有限公司的陈述一致。对于双方当事人之间签订劳动合同,并建立了劳动关系这一事实依法应予确认。被上诉人郭玉金2014年4月9日在上诉人宁夏国威工程有限公司单位院内施工过程中因操作不慎,致使被上诉人郭玉金遭到电击而受伤。对这一事实双方当事人在庭审中均不表异议。这证明了被上诉人郭玉金是在上诉人宁夏国威工程有限公司上班期间,为完成工作任务而受伤的事实。同时证明了上诉人宁夏国威工程有限公司与被上诉人郭玉金之间存在劳动关系,虽然上诉人宁夏国威工程有限公司在后来的一审和二审中对上诉人宁夏国威工程有限公司与被上诉人郭玉金存在劳动关系和签订劳动合同这一事实予以否认,但其又不能提供相应的证据来支持其
摘要
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议,是调整劳动关系的法律形式。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中,上诉人宁夏国威工程有限公司在原州区仲裁庭审中明确承认,上诉人宁夏国威工程有限公司与被上诉人郭玉金之间存在劳动关系,且双方签订了劳动合同,合同期限为2014年3月16日至2015年3月16日。被上诉人郭玉金对这一事实的陈述与上诉人宁夏国威工程有限公司的陈述一致。对于双方当事人之间签订劳动合同,并建立了劳动关系这一事实依法应予确认。被上诉人郭玉金2014年4月9日在上诉人宁夏国威工程有限公司单位院内施工过程中因操作不慎,致使
正文(节选)
宁夏回族自治区固原市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)固民终字第459号上诉人(原审原告)宁夏国威工程有限公司,住所地:固原市原州区西城路4号。法定代表人贺卫玲,系该公司经理。委托代理人张伟,男,汉族,生于1984年10月21日,宁夏回族自治区固原市人,高中文化,住固原市原州区。特别授权。委托代理人杨小勤,宁夏信用律师事务所律师。一般代理。被上诉人(原审被告)郭玉金,男,汉族,生于1982……