工伤保险待遇纠纷 （2015）昌中民一终字第343号

原告新亚铸造公司虽将单位生产线承包给他人，但其为被告发放工资，并对被告进行管理，且其与被告之间的劳动关系纠纷已经法院最终确认。为此其应对被告的工伤承担责任。原告诉称被告所受损失应由承包人与被告本人自行承担于法不符，本院不予支持。原告新亚铸造公司未依法为被告孙国旗缴纳社会保险费，在被告孙国旗发生工伤后，致使其不能享受工伤待遇，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇”的规定，原告新亚铸造公司应对被告孙国旗的工伤待遇损失进行赔偿。被告孙国旗请求解除与原告之间的劳动关系，原告新亚铸造公司同意，法院予以确认和支持。被告孙国旗请求由原告新亚铸造公司为其支付一次性伤残补助金49400元（3800元×13个月），根据《工伤保险条例》第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除

原告新亚铸造公司虽将单位生产线承包给他人，但其为被告发放工资，并对被告进行管理，且其与被告之间的劳动关系纠纷已经法院最终确认。为此其应对被告的工伤承担责任。原告诉称被告所受损失应由承包人与被告本人自行承担于法不符，本院不予支持。原告新亚铸造公司未依法为被告孙国旗缴纳社会保险费，在被告孙国旗发生工伤后，致使其不能享受工伤待遇，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇”的规定，原告新亚铸造公司应对被告孙国旗的工伤待遇损失进行赔偿。被告孙国旗请求解除与原告之间的劳动关系，原告新亚铸造公司同意，法院予以确认和支持。被告

昌吉回族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2015）昌中民一终字第343号上诉人（原审原告）：吉木萨尔县新亚铸造有限责任公司。法定代表人：江玉凤，董事长。委托代理人：吴成明，男，汉族。被上诉人（原审被告）：孙国旗，男，汉族。上诉人吉木萨尔县新亚铸造有限责任公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服吉木萨尔县人民法院（2014）吉民一初字第845号的民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审……