（2018）鄂28民终1-23号
裁判要旨
对于发包人将工程或者业务发包给不具备用工主体资格的个人承包情形下招用劳动者，给劳动者造成人身或财产损害的，相关当事人如何承担法律责任，我国《劳动合同法》第九十四条已作出明确规定，“个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。”同时，劳社部发（2004）22号《的通知》第12条规定，工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资的连带责任。上诉人好易家公司将被上诉人恩施市怒翀娱乐有限公司雷克酒吧的装饰工程转包给不具备相应资质的谢小龙承包，导致朱方海等劳动者付出劳动后无法及时取得劳动报酬，依据前述规定，好易家公司对谢小龙拖欠工资的行为，应承担清偿拖欠工资的连带责任。原审据此判令谢小龙支付其所欠工人的工资并由上诉人好易家公司对此承担连带清偿责任并无不当。上诉人好易家公司认为，根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条第二款规定：“实际施工人以发包人为被告主张权利的，人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。发包人只在欠付工程价款范围内对实际
摘要
恩施好易家装饰工程有限公司（下称好易家公司）、陈定辉追索劳动报酬纠纷二审民事判决书
正文（节选）
湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2018）鄂28民终1-23号上诉人（原审被告）：恩施好易家装饰工程有限公司（下称好易家公司），住所地：湖北省恩施市金桂大道8号B01幢。统一社会信用代码：91422801MA48A98E6L。法定代表人：周本亮，该公司总经理。委托诉讼代理人：王大军，湖北博智律师事务所律师。代理权限：特别授权。被上诉人（原审被告）:恩施市怒翀娱乐有限公司（……