劳动合同纠纷 (2021)沪02民终1957号
裁判要旨
”部分,本院不再重复表述。一审法院判决:驳回黄建华全部诉讼请求。二审中,当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为,当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,应当提供证据加以证明,未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。黄建华以申通快递违法解除劳动合同为由,诉请申通快递支付违法解除劳动合同的赔偿金以及未提前通知解除劳动关系的替代工资。一审审理中,申通快递、昌彤物流提供了与黄建华签订的劳动合同。黄建华诉称上述劳动合同系申通快递与昌彤物流在由其签名的空白合同上事后添加而成,但未能提供充分证据予以印证,本院对此无法采信。从劳动合同的实际履行情况看,自2020年1月起,黄建华的工资由昌彤物流发放,2020年2月起,其社会保险由昌彤物流缴纳。且昌彤物流于2020年4月26日、同年5月8日分别向黄建华发出《员工报道通知单》及《二次到岗通知书》。由上可知,自2020年1月起昌彤物流已经履行了用人单位的责任并实施了对黄建华的管理行为。综合本案在案证据,一审法院认为黄建华于2020年1月1日与申通快递解除劳动关
摘要
”部分,本院不再重复表述。一审法院判决:驳回黄建华全部诉讼请求。二审中,当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为,当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,应当提供证据加以证明,未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。黄建华以申通快递违法解除劳动合同为由,诉请申通快递支付违法解除劳动合同的赔偿金以及未提前通知解除劳动关系的替代工资。一审审理中,申通快递、昌彤物流提供了与黄建华签订的劳动合同。黄建华诉称上述劳动合同系申通快递与昌彤物流在由其签名的空白合同上事后添加而成,但未能提供充分证据予以印证,本院
正文(节选)
上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2021)沪02民终1957号上诉人(原审原告):黄建华,男,1975年9月7日出生,汉族,住重庆市。委托诉讼代理人:刘高,上海明泰律师事务所律师。委托诉讼代理人:范丽艳,上海明泰律师事务所律师。被上诉人(原审被告):申通快递有限公司,住所地上海市青浦区。法定代表人:陈德军,董事长。委托诉讼代理人:杨军,女。原审第三人:上海昌彤物流有限公司,住所地上海市青……