确认劳动关系纠纷 （2015）潍少民终字第71号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。李玉玲、任某某、任凤武、郭清爱主张任兴中与山东昊华轮胎有限公司存在劳动关系，提供山东昊华轮胎有限公司发放的工作证、出入证、银行卡交易明细、证明，以上证据相互印证，能够证明李玉玲、任某某、任凤武、郭清爱的主张成立，山东昊华轮胎有限公司对上述证据虽有异议，但未提交相反证据反驳。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决：任兴中与山东昊华轮胎有限公司之间存在劳动关系；案件受理费10元，由山东昊华轮胎有限公司负担。上诉人山东昊华轮胎有限公司不服原审判决，向本院提起上诉称：一审法院认定任兴中与上诉人存在劳动关系缺乏事实依据，请求二审法院依法改判，诉讼费由被上诉人承担。被上诉人李玉玲、任某某提出答辩意见：一审法院认定事实清楚、适用法律正确，请求二审法院依法驳回上诉，维持原判。被上诉人任凤武、郭清爱未提供书面答辩意见。经二审审理查明的事实与原审查明的事实一致。本院认为，被上诉人提供的上诉人发放的工作证、出入证、银行卡交易明细、证明，来证实任兴中与上诉人存在

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。李玉玲、任某某、任凤武、郭清爱主张任兴中与山东昊华轮胎有限公司存在劳动关系，提供山东昊华轮胎有限公司发放的工作证、出入证、银行卡交易明细、证明，以上证据相互印证，能够证明李玉玲、任某某、任凤武、郭清爱的主张成立，山东昊华轮胎有限公司对上述证据虽有异议，但未提交相反证据反驳。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决：任兴中与山东昊华轮胎有限公司之间存在劳动关系；案件受理费10元，由山东昊华轮胎有限公司负担。上诉人山东昊华轮胎有限公司不服原审判决，向本

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）潍少民终字第71号上诉人（原审被告）山东昊华轮胎有限公司。法定代表人ＸＸ强，经理。委托代理人张荣玉、马腾华，山东圣龙律师事务所律师。被上诉人（原审原告）李玉玲。被上诉人（原审原告）任某某。法定代理人李玉玲。系任某某之母。上述二被上诉人委托代理人李登礼。被上诉人（原审原告）任凤武。被上诉人（原审原告）郭清爱。上诉人山东昊华轮胎有限公司因与被上诉人……