工伤保险待遇纠纷 （2016）苏03民终2660号

润鑫公司应当向寇光凤支付各项工伤保险待遇，其理由如下：第一，寇光凤系润鑫公司的职工，派遣到海飞箱桥公司从事保洁服务工作，其在五楼擦玻璃过程中不慎坠落，该伤害事故已经被徐州市人力资源和社会保障局于2015年3月2日认定工伤，润鑫公司未对该工伤认定决定申请行政复议或提起行政诉讼，该工伤认定决定已经发生法律效力。如润鑫公司仍对该工伤认定决定有异议，可以按照法律规定的途径予以救济，法院无权以民事诉讼的方式改变工伤认定决定；第二，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定：应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。润鑫公司未为寇光凤缴纳工伤保险，则应由润鑫公司按照法定的项目和标准支付寇光凤各项工伤保险待遇；第三，润鑫公司辩称的寇光凤到办公室五楼擦玻璃并非其工作范围的抗辩理由，因润鑫公司与海飞箱桥公司合同中并未约定具体服务范围，而是约定根据服务方要求提供保洁范围及服务质量，故润鑫公司的该项抗辩理由缺乏依据，不予采纳。关于寇光凤所主张的一次性伤残补助金16060元（1460元/月×11个月），根据《工伤保险条例》第三十七第一项

润鑫公司应当向寇光凤支付各项工伤保险待遇，其理由如下：第一，寇光凤系润鑫公司的职工，派遣到海飞箱桥公司从事保洁服务工作，其在五楼擦玻璃过程中不慎坠落，该伤害事故已经被徐州市人力资源和社会保障局于2015年3月2日认定工伤，润鑫公司未对该工伤认定决定申请行政复议或提起行政诉讼，该工伤认定决定已经发生法律效力。如润鑫公司仍对该工伤认定决定有异议，可以按照法律规定的途径予以救济，法院无权以民事诉讼的方式改变工伤认定决定；第二，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定：应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。润鑫公司未为寇光

江苏省徐州市中人民法院民 事 判 决 书（2016）苏03民终2660号上诉人（原审原告）徐州市润鑫物业管理有限公司，住所地徐州市祥和西区华夏花园5#-2-601。法定代表人邵长春，该公司经理。委托代理人佟玉春，该单位员工。被上诉人（原审被告）寇光凤。委托代理人王强，江苏金华星律师事务所律师。上诉人徐州市润鑫物业管理有限公司（以下简称润鑫公司）因与被上诉人寇光凤工伤保险待遇纠纷一案，不服徐州市铜山……