（2018）渝01行终399号

根据《工伤保险条例》规定，劳动保障行政部门是进行工伤性质认定的法定单位，合川区人社局是合川区的劳动保障行政部门，有权对辖区内的工伤性质进行认定。根据《工伤保险条例》第十四条第一款（一）项的规定：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。同时，根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（五）项规定：“个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位”。本案中，车辆实际所有人何小平将渝Ｃ×××××号车辆挂靠在腾辉合川分公司单位名下，并聘请徐天富驾驶挂靠车辆，徐天富按车辆挂靠人何小平的要求驾驶渝Ｃ×××××号车辆，在从事正常运输业务时，不慎摔倒致左下肢受伤，其受到伤害的性质符合上述相关法律的规定，应当认定为工伤，并依法应由腾辉合川分公司承担工伤保险责任。合川区人社局在收到徐天富的工伤认定申请书后向腾辉合川分公司发出《举证通知书》，并收集相关证据，作出认定工伤决定，其工伤认定的程序符合法律规定，应予支持。腾辉合川分公司辩解与徐天富无劳动关系就不能认定工伤的理由与上述规定不符，其请求不能成立。据此，根据《中

重庆腾辉汽车运输有限公司合川分公司与重庆市合川区人力资源和社会保障局行政确认二审行政判决书

重庆市第一中级人民法院行 政 判 决 书（2018）渝01行终399号上诉人（一审原告）重庆腾辉汽车运输有限公司合川分公司，住所地重庆市合川区大石镇石柱村五组84号，现地址重庆市九龙坡区石新路渝州新城1栋9-9号。负责人李平中，该分公司总经理。委托代理人练志学，重庆市九龙坡区白市驿法律服务所法律服务工作者。被上诉人（一审被告）重庆市合川区人力资源和社会保障局，住所地重庆合川区南津街江城大道236号……