劳动争议 （2018）黔06民终67号
裁判要旨
冉入高从业思高桥煤矿之后，华联矿业公司成立。高桥煤矿、何玉煤矿等其他煤矿联合成立华联矿业公司，高桥煤矿实际由华联矿业公司的支配管理，公司合并前的权利义务由合并后的公司概括承受。铜仁市人力资源和社会保障局作出工伤认定结论，认定华联矿业公司为冉入高的用人单位，华联矿业公司在收到工伤认定书后，未在法定期限内依法提起行政复议或提起民事���讼，工伤认定书已经产生法律效力，据此足以认定华联矿业公司系事实用工主体，依法应当承担给予冉入高的工伤待遇责任，华联矿业公司诉称其主体资格不符的辩解意见，不予采纳。冉入高从1995年3月起在思高桥煤矿从事井下原煤采掘工作，直到2009年12月离开，采掘期间和离开后，华联矿业公司亦未提交证据证明其在其他煤矿、行业从事过粉尘作业，依法应当承担举证不能的不利后果，冉入高所患疾病，经贵州省第三人民医院诊断为“煤工尘肺二期”；经铜仁市人力资源和社会保障局认定为工伤；经铜仁市劳动能力鉴定委员会鉴定为三级伤残，相关机构鉴定认定程序，符合法律法规规定，足以认定华联矿业公司与冉入高之间存在事实的劳动关系，华联矿业公司依法应当承担给予冉入高相关工伤待遇的法律责任。经查，冉入高受伤
摘要
思南县华联矿业有限责任公司、冉入高劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
贵州省铜仁市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)黔06民终67号上诉人（原审原告）：思南县华联矿业有限责任公司，住所地贵州省思南县枫芸乡河坡村民组。法定代表人：李贤华，董事长。委托诉讼代理人:刘应奎，贵州瀛黔律师事务所律师。委托诉讼代理人:鲁婷婷，贵州瀛黔律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：冉入高，男，1962年8月21日，苗族,务农，贵州省思南县香坝镇麻匡坝村湾里组。委托诉讼代理人：王�……