劳动合同纠纷 （2021）鲁01民终451号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。（2019）鲁0105民初3049号民事判决书载明：“……原告宋振未提交证据证明在这期间到被告处提供劳动，被告亦未向原告发放工资，原告要求被告支付2018年4月至2018年6月期间未签订劳动合同二倍工资差额的诉讼请求，证据不足，本院不予支持……”。本案中，宋振未提交证据证明在此之后，即2018年5月至同年12月期间宋振、良香宾馆双方存在劳动关系，以及该期间其向良香宾馆提供劳动的事实，故关于宋振要求良香宾馆支付2018年7-12月未签劳动合同的二倍工资差额19800元、2018年7月-11月的月补贴1800元及2018年的防暑降温费560元，取暖补贴1700元诉讼请求，证据不足，不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十二条规定，一审法院判决：驳回宋振的诉讼请求。案件受理费10元，由宋振负担。本院二审期间，宋振申请对2018年6月14日的《劳动关系终止通知书》的“济南市良香宾馆”公章印文是否与公章备案一致、印文是否为打印进行司法鉴定。另，甲方济南文旅花木开发有限公司与乙方良香宾馆签订公司合并协议一份，约定：甲、乙双方

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。（2019）鲁0105民初3049号民事判决书载明：“……原告宋振未提交证据证明在这期间到被告处提供劳动，被告亦未向原告发放工资，原告要求被告支付2018年4月至2018年6月期间未签订劳动合同二倍工资差额的诉讼请求，证据不足，本院不予支持……”。本案中，宋振未提交证据证明在此之后，即2018年5月至同年12月期间宋振、良香宾馆双方存在劳动关系，以及该期间其向良香宾馆提供劳动的事实，故关于宋振要求良香宾馆支付2018年7-12月未签劳动合同的二倍工资差额19800元、2018年7月-11月的月补贴1800元及2018年的防暑降温费560元，取暖补贴170

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁01民终451号上诉人（原审原告）：宋振，男，1985年4月23日出生，汉族，无业，住济南市。被上诉人（原审被告）：济南文旅花木开发有限公司（原济南市良香宾馆），住所地济南市。法定代表人：张贺，经理。委托诉讼代理人：张仁刚，山东东城律师事务所律师。上诉人宋振因与被上诉人济南文旅花木开发有限公司（原济南市良香宾馆）劳动合同纠纷一案，不服济南市天……