劳动争议 （2017）浙02民终3689号
裁判要旨
本案的争议焦点如下：1.王某某工作期间是否存在私下销售羽西化妆品的情形；2.王某某的销售行为是否系欧莱雅公司授意或默认；3.王某某的行为是否构成严重违纪。综合各方的陈述及证据，一审法院认为，首先，王某某将自行购买的产品再次通过专柜出售给其他消费者，并直接收取消费者现金或转账款，该行为除非是得到了欧莱雅公司的授意，否则该行为应认定为一种违规销售行为。其次，虽然王某某陈述该操作模式是大品牌化妆品惯有的销售模式，但未提供证据予以佐证，且从庭审陈述中看，该种消费模式于员工而言存在员工低价购入、高价出售、从中牟利、随意提供赠品等利益，于企业而言除了短时间完成销售业绩外并无其他特殊利益，故难以将这种明显违规的销售模式认定为化妆品企业的销售常态。再者，王某某主张该种非常态的违规销售行为是得到欧莱雅公司授意或是默认的；从授意角度而言，王某某并未提供直接证据证明欧莱雅公司对此有授意，法院难以认定；从默认角度而言，如果这种销售模式是得到欧莱雅公司默认的，那么欧莱雅公司必定需要通过一种方式对于该种销售模式下产品的实际销售状况进行掌握，比如要求员工如实记录储备产品的消耗情况，但王某某提供的笔记本从实质而言已经
摘要
王某某、上海中智项目外包咨询服务有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
浙江省宁波市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）浙02民终3689号上诉人（原审原告）：王某某，女，汉族，住浙江省宁波市鄞州区。委托诉讼代理人：张向辉，浙江盛宁律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：上海中智项目外包咨询服务有限公司。住所地：上海市黄浦区北京东路666号H区*楼****室。法定代表人：单为民，该公司总经理。委托诉讼代理人：殷文怡，该公司工作人员。被上诉人（原审被告）：欧莱雅（中……