劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）赣7101行初1264号
裁判要旨
公民、法人或者其他组织提起行政诉讼应当符合行政诉讼法的相关规定，对怠于行使诉权且无正当理由的，应当自行承担法律后果。 《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条第一款规定：“公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。 法律另有规定的除外”。 本案中，被告于2018年11月23日作出《工伤认定决定书》，该《工伤认定决定书》中载明“收到此决定书后，对认定结论不服的……也可在六个月之内向人民法院提起行政诉讼”。 2018年11月27日，被告将该《工伤认定决定书》邮寄送达给原告，收件人为原告公司经理熊国平。 邮件回执显示熊国平已签收。 原告主张未收到《工伤认定决定书》与证据证明的事实不符。 2019年10月23日，原告向本院提起行政诉讼，已超过法定起诉期限，且无证据证明其存在《中华人民共和国行政诉讼法》第四十八条规定的起诉期限扣除与延长的情形。 综上，依照《最高人民法院关于适用的解释》第六十九条第一款第二项的规定，裁定如下：驳回原告江西华剑空调设备工程有限公司的起诉。 案件受理费50元，退还原告。 如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内
摘要
江西华剑空调设备工程有限公司诉贵溪市人力资源和社会保障局工伤行政确认一审行政裁定书
正文（节选）
南昌铁路运输法院行 政 裁 定 书（2019）赣7101行初1264号原告江西华剑空调设备工程有限公司，住所地南昌市东湖区福州路28号3号楼3105-3106房。 法定代表人万小毛，该公司总经理。 委托代理人徐之春，江西盛宏律师事务所律师。 委托代理人陈玉连，江西盛宏律师事务所律师。 被告贵溪市人力资源和社会保障局，住所地贵溪市冶金大道人社大厦。 主要负责人江焕青，该局局长。 委托代理人朱永平，该……