劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）赣71行终745号

日昇公司确认其工作人员章赞签收了《关于工伤认定限期举证的通知》，并作为送达人向贵溪人社局提交了相关证据材料，送达回执中“《工伤决定书》（单位）”的受送达人处“章赞”签名亦为章赞本人所签。章赞作为日昇公司认可的工作人员，其在贵溪人社局的送达回执中“《工伤决定书》（单位）”的受送达人处签名，由此产生的法律后果应由日昇公司承担。日昇公司主张章赞签名时未收到《工伤决定书》，但未能提交证据证明其主张，同时，从章赞在送达回执上签名时起近一年的时间里，日昇公司从未向贵溪人社局主张未收到工伤决定书，也不符合常理。故日昇公司关于2018年9月17日未收到《工伤决定书》的主张不能成立，对日昇公司提出的笔迹鉴定申请不予准许。 《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条第一款规定：“公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外”。日昇公司的起诉期限应从2018年9月18日起计算六个月。日昇公司迟至2019年8月才提起行政诉讼，已超过法定起诉期限，且无证据证明其存在《中华人民共和国行政诉讼法》第四十八条规定的情形。故依照《中华人民共和国行政

日昇公司确认其工作人员章赞签收了《关于工伤认定限期举证的通知》，并作为送达人向贵溪人社局提交了相关证据材料，送达回执中“《工伤决定书》（单位）”的受送达人处“章赞”签名亦为章赞本人所签。章赞作为日昇公司认可的工作人员，其在贵溪人社局的送达回执中“《工伤决定书》（单位）”的受送达人处签名，由此产生的法律后果应由日昇公司承担。日昇公司主张章赞签名时未收到《工伤决定书》，但未能提交证据证明其主张，同时，从章赞在送达回执上签名时起近一年的时间里，日昇公司从未向贵溪人社局主张未收到工伤决定书，也不符合常理。故日昇公司关于2018年9月17日未收到《工伤决定书》的主张不能成立，对日昇公司提出的笔迹鉴定申请

南昌铁路运输中级法院 行 政 裁 定 书 （2019）赣71行终745号 上诉人（原审原告）江西日昇金属有限公司，住所地江西省鹰潭市（贵溪）铜产业循环基地，统一社会信用代码91360681079019678T。 法定代表人谢丹文，该公司执行董事。 委托代理人方群录，江西首达律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)贵溪市人力资源和社会保障局，住所地江西省贵溪市冶金大道人社大厦，统一社会信用代码1136……