确认劳动关系纠纷 （2017）陕09民再2号

必须有劳动争议仲裁委员会先进行仲裁，原告只好申请撤回起诉，法院以（2013）岚民初字00302号民事裁定，准许原告撤回起诉。原告向岚皋县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会不受理原告的申请。2014年11月11日原告再次向岚皋县法院提起诉讼，请求判令:1、确认胡发兵自1981年至今与岚皋县邮政局存在劳动关系；2、岚皋县邮政局应根据劳动法相关规定，对胡发兵一次性30万元补偿或者自1991年至2014年按月500元标准计算发放生活补助费、完善养老保险手续，缴费至胡发兵退休年龄，保证胡发兵到退休年龄领取养老保险，并按照工龄解除劳动关系，支付给胡发兵解除劳动关系经济补偿金；3、案件受理费由岚皋县邮政局承担。一审法院认定事实：1983年3月4日，原告胡发兵父亲从岚皋县原城关区退休，1981年下半年，县人事局按照当时的政策规定，安排胡发兵顶招就业。经人事局工作人员办理相关手续后，胡发兵凭介绍手续报到上班，且以政策将户口从蔺河草垭村迁往邮政局，成为城关镇居民户口，享受与其他正式职工一样的粮油供应标准。上班后，邮政局安排胡发兵具体从事信报投递、邮件运送工作，先后在城关镇、蔺河乡、芳流乡等地工

必须有劳动争议仲裁委员会先进行仲裁，原告只好申请撤回起诉，法院以（2013）岚民初字00302号民事裁定，准许原告撤回起诉。原告向岚皋县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会不受理原告的申请。2014年11月11日原告再次向岚皋县法院提起诉讼，请求判令:1、确认胡发兵自1981年至今与岚皋县邮政局存在劳动关系；2、岚皋县邮政局应根据劳动法相关规定，对胡发兵一次性30万元补偿或者自1991年至2014年按月500元标准计算发放生活补助费、完善养老保险手续，缴费至胡发兵退休年龄，保证胡发兵到退休年龄领取养老保险，并按照工龄解除劳动关系，支付给胡发兵解除劳动关系经济补偿金；3、案件受理费由岚

陕西省安康市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)陕09民再2号再审申请人（一审原告、二审被上诉人）：胡发兵，男。委托诉讼代理人：杨大礼，女，系胡发兵之妻。委托诉讼代理人：吴新成，陕西岚水律师事务所律师。被申请人（一审被告、二审上诉人）：中国邮政集团公司陕西省岚皋县分公司（原岚皋县邮政局）。负责人：杨杰，该局局长。委托诉讼代理人：汤国才，陕西滕浩律师事务所律师。再审申请人胡发兵因与被申请人中国……