工伤保险待遇纠纷 （2019）闽05民终4692号

裕弘公司没有证明泉州市中医院的费用与工伤无关。实际上，程小马的检查项目及医药清单裕弘公司无法调取。且据程小马提供的泉州市中医院开具的疾病诊疗证明书，从内容中可以看出其在泉州市中医院检查的并非工伤部位即胸部。从常理来说某个部位受伤不可能在事故发生后几个月才会有病理表现。因此从疾病诊疗证明书就可以看出程小马花费的医疗费与本案无关，该费用应当由程小马自行承担。二、原审法院认定程小马月薪为5000元没有任何依据。程小马没有提供银行流水，也没有任何书面材料，原审法院仅凭一面之词就认定程小马月薪有5000元，属于认定错误。且程小马没有任何证据证明其停工留薪期有三个月期限。因此停工留薪期间的费用没有任何事实和法律依据。三、程小马是自己不慎从车上摔落，非工作时间及工作原因。综上，原审判决错误，且缺乏事实和法律依据，请求支持裕弘公司的上诉请求。 程小马答辩称：因裕弘公司的上诉意见包括事实与理由均与一审起诉状一致，没有提出新的事实和理由，也未提出新证据，一审法院已针对该些内容进行审理查明，程小马认为一审判决合理、合法，裕弘公司无任何事实和理由证明一审存在判决错误，因而应当维持一审判决，其他意见同一审答辩意

裕弘公司没有证明泉州市中医院的费用与工伤无关。实际上，程小马的检查项目及医药清单裕弘公司无法调取。且据程小马提供的泉州市中医院开具的疾病诊疗证明书，从内容中可以看出其在泉州市中医院检查的并非工伤部位即胸部。从常理来说某个部位受伤不可能在事故发生后几个月才会有病理表现。因此从疾病诊疗证明书就可以看出程小马花费的医疗费与本案无关，该费用应当由程小马自行承担。二、原审法院认定程小马月薪为5000元没有任何依据。程小马没有提供银行流水，也没有任何书面材料，原审法院仅凭一面之词就认定程小马月薪有5000元，属于认定错误。且程小马没有任何证据证明其停工留薪期有三个月期限。因此停工留薪期间的费用没有任何事实

福建省泉州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽05民终4692号 上诉人（原审原告）：晋江市裕弘包装用品有限公司，住所地福建省晋江市西滨镇军垦农场恒兴路**。 法定代表人：杨宝玉，该公司董事长。 委托诉讼代理人：王嘉嘉，福建臻晟律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：程小马，男，汉族，1966年1月8日出生，住江西省九江市永修县。 委托诉讼代理人：苏建煌，福建重宇合众（泉州）律师事务……