工伤保险待遇纠纷 （2019）渝02民终2524号

劳动者的合法权益应受法律保护。冯云培在河山石膏公司工作期间发生工伤，河山石膏公司为其参加了工伤保险，冯云培应依法享受工伤保险待遇。根据《重庆市工伤保险实施办法》第十条规定，住院期间的伙食补助费、医疗费和康复费用、劳动能力鉴定费及鉴定检查费应由工伤保险基金支付，一审法院不予处理。关于一次性伤残就业补助金。《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第三款规定：“一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，按五级60个月、…七级15个月…计发。终止或解除劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）的，一次性伤残就业补助金按全额支付；距法定退休年龄9年以上（含9年）不足10年的，按90%支付；以此类推，每减少一年递减10%……”冯云培在申请仲裁时申请解除劳动关系，河山石膏公司无异议，可以仲裁受理日即2019年2月14日为双方劳动关系解除日。冯云培出生于1965年3月，其解除劳动关系时距退休年龄6年以上不足7年，经鉴定冯云培为伤残柒级，故冯云培应享有的一次性伤残就业补助金计算为54594元（6106元/月×15月×60%）。关于停工留薪期待遇。《工伤保险条例

劳动者的合法权益应受法律保护。冯云培在河山石膏公司工作期间发生工伤，河山石膏公司为其参加了工伤保险，冯云培应依法享受工伤保险待遇。根据《重庆市工伤保险实施办法》第十条规定，住院期间的伙食补助费、医疗费和康复费用、劳动能力鉴定费及鉴定检查费应由工伤保险基金支付，一审法院不予处理。关于一次性伤残就业补助金。《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第三款规定：“一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，按五级60个月、…七级15个月…计发。终止或解除劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）的，一次性伤残就业补助金按全额支付；距法定退休年龄9年以上（含9年

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2019)渝02民终2524号上诉人（原审原告）：冯云培,男,1965年3月28日出生,汉族,务农，住重庆市奉节县。委托诉讼代理人:周立太,重庆周立太律师事务所律师。委托诉讼代理人：孟瑶，重庆周立太律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：奉节县河山石膏有限公司,住所地重庆市奉节县草堂镇欧营村**,统一社会信用代码915002360912329651。法定代表……