生命权、健康权、身体权纠纷 （2019）鄂09民终1362号

自然人的健康权受法律保护。李金田替李国林顶班得到了长舟公司制盐车间三班的班长喻某的同意，李金田与长舟公司已经形成事实上的雇佣关系，李金田属雇员，长舟公司属雇主，长舟公司属雇佣关系的受益人。李金田顶班李国林上班时，由于长舟公司提供的劳务场所简陋，暴露安全隐患，是造成李金田受伤的主要要因，长舟公司属有过错，根据长舟公司的责任大小及过错程度，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条的规定，长舟公司应对李金田的经济损失承担60%的民事赔偿责任；李金田为李国林顶班，是受李国林的邀请进行的有偿劳动，李国林受伤后李金田虽未向其支付劳动报酬，但双方已形成事实上的雇请关系，虽然李国林没有过错，但依照《中华人民共和国侵权责任法》第七条的规定，也应对李金田所造成经济损失承担10%的次要民事赔偿责任；李金田临时顶替李国林在长舟公司制盐车间上班，应当预知体力劳动对其自身患有腰椎骨质增生和腰椎间盘疾病的不利，以及下雨天推车打滑的危险性，对此李金田属有过失也有过错，依法可以减轻侵权人的责任，故对其自身的经济损失应承担30%的民事责任。依照《中华人民共和国侵权责任法》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干

自然人的健康权受法律保护。李金田替李国林顶班得到了长舟公司制盐车间三班的班长喻某的同意，李金田与长舟公司已经形成事实上的雇佣关系，李金田属雇员，长舟公司属雇主，长舟公司属雇佣关系的受益人。李金田顶班李国林上班时，由于长舟公司提供的劳务场所简陋，暴露安全隐患，是造成李金田受伤的主要要因，长舟公司属有过错，根据长舟公司的责任大小及过错程度，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条的规定，长舟公司应对李金田的经济损失承担60%的民事赔偿责任；李金田为李国林顶班，是受李国林的邀请进行的有偿劳动，李国林受伤后李金田虽未向其支付劳动报酬，但双方已形成事实上的雇请关系，虽然李国林没有过错，但依照《中华人民共和

湖北省孝感市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂09民终1362号上诉人（原审被告）：湖北长舟盐化有限公司。住所地：湖北省应城市东马坊枣林路1号。统一社会信用代码：91420981695133124Q。法定代表人：陈义林，男，该公司总经理。委托诉讼代理人：杨雄刚，男，湖北横空律师事务所律师。代理权限：代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解，签收法律文书。上诉人（原审被告）：李国林，男，19……