劳动合同纠纷 （2017）云01民终2743号

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条“当事人对自己的主张，有责任提供证据。”之规定，原告在进入被告处时至2015年8月28日止未满60周岁，虽原、被告双方签订了《离退休人员劳务协议》，但在当时根据国家相关政策规定原告并未达到开始享受养老社保待遇的条件，在此期间原、被告之间应为事实劳动关系，自2015年8月24日起，原告已年满60周岁，其已经购买了养老保险，已根据国家的相关规定可按月基础养老保险金，自2015年8月24日起至2015年9月15日止，原、被告双方属于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条所规定的劳务关系；关于原告主张的未签订劳动合同的双倍工资的诉请，因双方均认可所签订的《离退休人员劳务协议》，原告认为与被告未签订劳动合同缺乏事实依据，且对该项诉请已过一年的时效，故一审法院不予支持；针对经济补偿金主张，双方的协议于2015年9月15日到期，且在到期后原告仍在原地从事道路清扫工作，原告所诉称的2015年9月23日被告单方通知原告不用来上班，要求支付经济补偿金无事实及法律依据，一审法院对该项主张不予支持；缴纳社会保险不属于法院的受案范围，一审

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条“当事人对自己的主张，有责任提供证据。”之规定，原告在进入被告处时至2015年8月28日止未满60周岁，虽原、被告双方签订了《离退休人员劳务协议》，但在当时根据国家相关政策规定原告并未达到开始享受养老社保待遇的条件，在此期间原、被告之间应为事实劳动关系，自2015年8月24日起，原告已年满60周岁，其已经购买了养老保险，已根据国家的相关规定可按月基础养老保险金，自2015年8月24日起至2015年9月15日止，原、被告双方属于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条所规定的劳务关系；关于原告主张的未签订劳动合同的双倍工资的

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）云01民终2743号上诉人（原审原告）：艾自菊，女，1955年8月28日出生，汉族，住云南省昆明市嵩明县。委托诉讼代理人：吴碧君，昆明市法律援助中心律师，一般授权代理。被上诉人（原审被告）：深圳市洁亚清洁服务有限公司昆明分公司。住所：云南省昆明经开区云大西路新广丰食品物流中心**栋***号****号。法定代表人：朱晓芬，总经理。委托诉讼代理人：……