劳动合同纠纷 (2016)粤08民终845号
裁判要旨
本案系劳动争议纠纷。根据程剑斌和广兴物业公司的诉辩主张,本案争议如下问题:一、关于程剑斌每月工资多少的问题。仲裁认定程剑斌2013年8月至2014年12月的正常工作时间工资为1084元,2015年的正常工作时间工资为1286元,广兴物业公司没有异议,程剑斌认为其转正后每月工资为1700元。根据双方签订的《临时工合约书》约定,程剑斌的工资构成为基本工资+加班工资(含双休日及节假日加班),结合广兴物业公司提供的工资表,程剑斌实际收入每月包括基本工资、加班工资、社保补贴、岗位津贴,扣除加班工资、社保补贴、岗位津贴,程剑斌2013年8月至2014年12月的正常工作时间工资为1050元,2015年的正常工作时间工资为1250元。由于广兴物业公司对仲裁认定的程剑斌工资没有异议,该工资比工资表的高,原审法院认定程剑斌2013年8月至2014年12月的正常工作时间工资为1084元,2015年的正常工作时间工资为1286元。二、广兴物业公司是否应支付程剑斌2013年9月1日至2014年7月31日未签订劳动合同两倍工资差额18700元。程剑斌自2013年8月1日入职起即与广兴物业公司建立劳动关系,并同日与
摘要
本案系劳动争议纠纷。根据程剑斌和广兴物业公司的诉辩主张,本案争议如下问题:一、关于程剑斌每月工资多少的问题。仲裁认定程剑斌2013年8月至2014年12月的正常工作时间工资为1084元,2015年的正常工作时间工资为1286元,广兴物业公司没有异议,程剑斌认为其转正后每月工资为1700元。根据双方签订的《临时工合约书》约定,程剑斌的工资构成为基本工资+加班工资(含双休日及节假日加班),结合广兴物业公司提供的工资表,程剑斌实际收入每月包括基本工资、加班工资、社保补贴、岗位津贴,扣除加班工资、社保补贴、岗位津贴,程剑斌2013年8月至2014年12月的正常工作时间工资为1050元,2015年的正常
正文(节选)
广东省湛江市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤08民终845号上诉人(原审原告):程剑斌,男,汉族,住广东省雷州市。公民身份号码:×××5410。被上诉人(原审被告):湛江市广兴物业服务有限公司。住所地:湛江市霞山区。法定代表人:郑石伟,总经理。委托代理人:高水清,该公司员工。上诉人程剑斌因与被上诉人湛江市广兴物业服务有限公司(以下简称广兴物业公司)劳动合同纠纷一案,不服广东省湛江市霞山……