提供劳务者受害责任纠纷 （2014）连民终字第01952号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人知道或者应当知道接受发包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。董淑跃承揽苏全循家房屋拆迁工程，苏仕树受雇于董淑跃，在拆迁过程中，董淑跃应为苏仕树工作提供安全条件，并负有安全监管义务，现由于董淑跃没有提供安全条件和尽到相应义务，致使苏仕树人身受到损害，董淑跃作为雇主，对苏仕树因人身损害所造成的损失应承担赔偿责任。苏全循作为该工程的发包人，在没有审查董淑跃是否具有拆迁许可资质的情况下，即将工程发包给董淑跃，对此，依据相关法律规定，应当对苏仕树因人身损害所造成的损失承担连带赔偿责任。房屋拆迁应属高危行业，苏仕树在从事拆迁工作中应当注意自身安全，佩带安全帽，审慎观察拆迁现场，在拆除大梁的过程中因其没有佩带安全帽且未能尽到充分的注意义务，其自身亦存在一定过错，应当对自己的损失承担20%的责任，董淑跃对苏仕树损失承担80%的赔偿责任，苏全循承担连带赔偿责任。苏仕树在治疗过程中，共花费医疗费63906元，对此，其自身应当承担12781.2元，董淑跃连带承担511

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人知道或者应当知道接受发包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。董淑跃承揽苏全循家房屋拆迁工程，苏仕树受雇于董淑跃，在拆迁过程中，董淑跃应为苏仕树工作提供安全条件，并负有安全监管义务，现由于董淑跃没有提供安全条件和尽到相应义务，致使苏仕树人身受到损害，董淑跃作为雇主，对苏仕树因人身损害所造成的损失应承担赔偿责任。苏全循作为该工程的发包人，在没有审查董淑跃是否具有拆迁许可资质的情况下，即将工程发包给董淑跃，对此，依据相关法律规定，应当对苏仕树因人身损害所造成的

江苏省连云港市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）连民终字第01952号上诉人（原审被告）苏全循，居民。委托代理人刘世全，连云港市赣榆区石桥法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）苏仕树。委托代理人李世坡，江苏衡信达律师事务所律师。原审被告董淑跃。上诉人苏全循因与被上诉人苏仕树、原审被告董淑跃提供劳务者受害责任纠纷一案，不服江苏省原赣榆县人民法院（2014）赣海民初字第0383号民事判决，……