行政确认 (2019)云29行终60号
裁判要旨
原告系被诉行政行为的利害关系人,是本案适格的原告,其起诉未超过法定起诉期限。被告系被诉行政行为的作出机关,是本案适格的被告。根据《工伤保险条例》第五条第二款关于县级以上地方各级人民政府劳动和社会保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作的规定,被告南涧县人社局负责本区域内的工伤保险工作,对其行政主体资格,各方当事人无异议,本院予以确认。《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤;第三项规定,职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤;第五项规定,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。《工伤保险条例》第十六条规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。上述法律条款是对认定为工伤、视同工伤和排除工伤的具体规定。应否认定工伤
摘要
原告系被诉行政行为的利害关系人,是本案适格的原告,其起诉未超过法定起诉期限。被告系被诉行政行为的作出机关,是本案适格的被告。根据《工伤保险条例》第五条第二款关于县级以上地方各级人民政府劳动和社会保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作的规定,被告南涧县人社局负责本区域内的工伤保险工作,对其行政主体资格,各方当事人无异议,本院予以确认。《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤;第三项规定,职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤;第五项规定,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不
正文(节选)
云南省大理白族自治州中级人民法院行 政 判 决 书(2019)云29行终60号上诉人(一审原告)李丽,女,彝族,1967年10月30日生,云南省南涧县人,住南涧彝族自治县。委托代理人王一冰,云南天外天律师事务所律师。特别授权代理。委托代理人张翼,云南天外天律师事务所(实习)律师。被上诉人(一审被告)南涧彝族自治县人力资源和社会保障局。住所地:南涧彝族自治县南涧镇金龙路210号。法定代表人黄旭东,局……