离退休人员返聘合同纠纷 (2019)粤06民终1237号

案号
(2019)粤06民终1237号
法院
广东省佛山市中级人民法院
案由
离退休人员返聘合同纠纷
年份
2019
地域
广东省佛山市
裁判日期
2019-04-10

裁判要旨

张家英不慎将左手食指伸进冲头下压位置,存在一定过错误,并判令张家英承担50%的事故责任,处理错误。事实上,张家英在正常操作的情况下无法预料冲压机何时出现故障,因此张家英在本案事故中没有过错。华明五金厂雇佣张家英,双方形成劳务合同关系,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。关于误工费,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定,受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算到定残前一天,张家英因左手食指受伤致残,误工时间应计算到定残前一天,为98日。综上,一审法院认定事实不清,处理显失公正,请求二审法院依法改判。华明五金厂针对张家英的上诉辩称,华明五金厂的答辩意见与上诉意见一致。华明五金厂上诉请求:1.撤销一审判决;2.判令张家英赔偿华明五金厂垫付的医疗费27080.3元、交通费500元、住院期间护理费2550元、住院期间张家英和黄金连的伙食补助费3400元、生活费7650元;3.驳回张家英的全部诉讼请求;4.判令张家英承担本案的本诉和反诉费用。事实与理由:

摘要

张家英不慎将左手食指伸进冲头下压位置,存在一定过错误,并判令张家英承担50%的事故责任,处理错误。事实上,张家英在正常操作的情况下无法预料冲压机何时出现故障,因此张家英在本案事故中没有过错。华明五金厂雇佣张家英,双方形成劳务合同关系,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。关于误工费,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定,受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算到定残前一天,张家英因左手食指受伤致残,误工时间应计算到定残前一天,为98日。综上,一审法院认

正文(节选)

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤06民终1237号上诉人(原审原告、反诉被告):张家英,女,1965年3月3日出生,汉族,住四川省广安市广安区。委托诉讼代理人:朱瑶,广东万林律师事务所律师。上诉人(原审被告、反诉原告):佛山市高明区杨和镇华明五金厂,住所地广东省佛山市高明区。经营者:叶飞。委托诉讼代理人:李升萍,广东京兆律师事务所律师。上诉人张家英、上诉人佛山市高明区杨和镇……