确认劳动关系纠纷 （2016）内04民终4768号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。劳动者主张存在劳动关系的，应当对劳动关系的成立承担举证责任。结合本案，宋某主张存在劳动关系的事实，未提供有效证据加以证明，在本案中，宋某提交的证据均不能证明存在事实劳动关系。对此，宋某理应承担举证不能的法律后果，由此，该院确认宋某与赤峰博元科技有限公司之间不存在事实劳动关系。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决确认宋某与赤峰博元科技有限公司之间不存在事实劳动关系。二审审理中，上诉人提交了克什克腾旗社会保险保障中心参保信息一份，证明夏文益是该公司职工结合原审提交的光盘等证据，证明夏文益制作考勤表的过程，亦证明上诉人是被上诉人的职工。被上诉人对于公安机关记录真实性有异议，不予认可。对于社保参保信息的真实性没异议，但对于夏文益制作的考勤表有异议，认为没有公司盖章，没有负责人签字。根据双方二审中所提交的证据，本院对上诉人的证据认证如下：即上诉人提交的夏文益参保信息证明夏文益是被上诉人处职工，这一点被上诉人亦无异议。夏文益作为被上诉人处职工，所做的考勤记录在本案中具有证明效力，被上诉人称该考勤记录无公司盖章及没有负责人签字即没有效力

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。劳动者主张存在劳动关系的，应当对劳动关系的成立承担举证责任。结合本案，宋某主张存在劳动关系的事实，未提供有效证据加以证明，在本案中，宋某提交的证据均不能证明存在事实劳动关系。对此，宋某理应承担举证不能的法律后果，由此，该院确认宋某与赤峰博元科技有限公司之间不存在事实劳动关系。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决确认宋某与赤峰博元科技有限公司之间不存在事实劳动关系。二审审理中，上诉人提交了克什克腾旗社会保险保障中心参保信息一份，证明夏文益是该公司职工结合原审提交的光盘等证据，证明夏文益制作考勤表的过程，亦证明上诉人是被上诉人的职工。

内蒙古自治区赤峰市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）内04民终4768号上诉人（原审原告）宋某，男，1957年3月1日出生，汉族，无职业，住赤峰市。委托代理律师李素雯，内蒙古奥星（克什克腾）律师事务所律师被上诉人（原审被告）赤峰博元科技有限公司，统一社会信用代码×××。住所地：克什克腾旗工业园区大唐煤制气西侧。法定代表人岳某，该公司董事长。委托代理人杨某，男，1980年10月19日出生，汉……