劳动合同纠纷 （2017）粤19民终4134号

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，二审法院应对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案二审的争议焦点是：一、感宝公司是否需支付陈露妮2016年7月1日至9月20日期间的工资；二、感宝公司是否需支付陈露妮未签订劳动合同的二倍工资差额；三、感宝公司是否需支付陈露妮解除劳动关系的经济补偿金。焦点一，感宝公司与陈露妮双方建立劳动关系，感宝公司需依法支付陈露妮劳动报酬。现感宝公司确认尚未支付陈露妮2016年7月1日至9月20日期间的工资，感宝公司应当予以支付。至于陈露妮的月工资数额，陈露妮主张其月工资为4475元/月，感宝公司确认陈露妮系月固定工资制，对于陈露妮提交的中国农业银行卡交易明细清单，感宝公司予以确认，但感宝公司认为无法明确其支付给陈露妮的款项哪些属于工资。鉴于感宝公司作为用人单位，未能提交诸如工资支付台账等相关证据，原审法院依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，对陈露妮主张的月工资数额4475元/月予以采信，并对陈露妮主张感宝公司需支付其2016年7月1日至9月20日期间的工资数额11360元予以支持，处理妥当，本院予以维持。焦点二，感宝公司确认

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，二审法院应对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。本案二审的争议焦点是：一、感宝公司是否需支付陈露妮2016年7月1日至9月20日期间的工资；二、感宝公司是否需支付陈露妮未签订劳动合同的二倍工资差额；三、感宝公司是否需支付陈露妮解除劳动关系的经济补偿金。焦点一，感宝公司与陈露妮双方建立劳动关系，感宝公司需依法支付陈露妮劳动报酬。现感宝公司确认尚未支付陈露妮2016年7月1日至9月20日期间的工资，感宝公司应当予以支付。至于陈露妮的月工资数额，陈露妮主张其月工资为4475元/月，感宝公司确认陈露妮系月固定工资制，对于陈露妮提交的中国农业银行卡

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤19民终4134号上诉人（原审原告）：东莞市感宝实业有限公司。住所地：广东省东莞市厚街镇汀山村林业队路5号4楼，统一社会信用代码为91441900MA4UM8TT5M。法定代表人：刘孟，总经理。委托代理人：宋文，广东法仕律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:陈露妮，女，壮族，1990年7月21日出生，住广西贵港市港北区，委托代理人：廖刚，广东……