确认劳动关系纠纷 （2021）苏06民终377号

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供劳动，由用人单位给付报酬而产生的权利义务关系，具有人格、组织和经济上的从属性特征。认定劳动关系应当采取综合认定的方法，即应该根据劳动者是否实际接受用人单位的管理、指挥或者监督，劳动者提供的劳动是否是用人单位业务的组成部分，用人单位是否向劳动者支付报酬等因素综合认定。首先，李胜作为个体工商户，具备合法的用工主体资格。蔡某作为完全民事行为能力人和劳动能力的自然人，亦具有合法的劳动者的主体资格。其次，李胜的经营范围为铝合金零售，但根据客户需要也从事铝合金的加工和安装。李胜关于其作为个体工商户只从事铝合金的零售，其作为自然人从事铝合金的加工及安装，蔡某与自然人李胜存在劳务关系的主张，一审法院认为，个体工商户系从事工商业经营的自然人或家庭。本案中，李胜经注册登记为个体工商户，组成形式为个人经营，其作为个体工商户的债务，应以个人财产承担。故李胜作为个体工商户在经营业务过程中产生的权利义务关系是与自然人主体分不开的。李胜作为个体工商户登记的经营范围虽为铝合金零售，但是在同样的经营场所内亦发生根据客户的需要从事铝合金的加工及安装的业务

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供劳动，由用人单位给付报酬而产生的权利义务关系，具有人格、组织和经济上的从属性特征。认定劳动关系应当采取综合认定的方法，即应该根据劳动者是否实际接受用人单位的管理、指挥或者监督，劳动者提供的劳动是否是用人单位业务的组成部分，用人单位是否向劳动者支付报酬等因素综合认定。首先，李胜作为个体工商户，具备合法的用工主体资格。蔡某作为完全民事行为能力人和劳动能力的自然人，亦具有合法的劳动者的主体资格。其次，李胜的经营范围为铝合金零售，但根据客户需要也从事铝合金的加工和安装。李胜关于其作为个体工商户只从事铝合金的零售，其作为自然人从事铝合金

江苏省南通市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）苏06民终377号上诉人（原审原告）：李胜（个体工商户,注册号32×××01，注册地启东市海复镇复兴路东侧），男，1979年3月27日生，住启东市。委托诉讼代理人：钱亚东，广西利业律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：蔡某，男，1992年10月20日生，住启东市。委托诉讼代理人：黄新宇，江苏江海明珠律师事务所律师。上诉人李胜因与被上诉人蔡某确认……