劳动合同纠纷 （2015）中中法民六终字第172号

本案是劳动合同纠纷案件。针对黄祥富的上诉请求，具体分析如下：一、关于用工主体责任承担问题。汽车运输公司持有公共汽车公司90%的股份。黄祥富于2011年7月份入职时是由汽车运输公司招录的，黄祥富的实际工作岗位是公交车司机，为公共汽车公司岗位。汽车运输公司与黄祥富签订了期限为2011年7月26日至2014年7月25日的劳动合同，在该劳动合同约定的期限期间，公共汽车公司又与黄祥富签订了期限为2012年11月1日至2013年10月31日的劳动合同。黄祥富确认收取了公共汽车公司银行转账支付的2012年10月至2013年5月工资发放表反映的实发工资数额，且公共汽车公司为黄祥富补缴2013年5月至2013年7月的社会保险。基于以上情况，黄祥富的实际用人单位是汽车运输公司还是公共汽车公司存疑，原审法院认定由汽车运输公司和公共汽车公司共同承担黄祥富的用工主体责任，该处理结果可以更好地保护劳动者的合法权益，并无不当，本院予以确认。二、关于黄祥富主张的第一、二、三、四、五、六、七、八、十项上诉请求。其在（2014）中二法民五初字第402号案中向汽车运输公司提出相同的诉讼请求，除在该案中将用人单位由本案的公共

本案是劳动合同纠纷案件。针对黄祥富的上诉请求，具体分析如下：一、关于用工主体责任承担问题。汽车运输公司持有公共汽车公司90%的股份。黄祥富于2011年7月份入职时是由汽车运输公司招录的，黄祥富的实际工作岗位是公交车司机，为公共汽车公司岗位。汽车运输公司与黄祥富签订了期限为2011年7月26日至2014年7月25日的劳动合同，在该劳动合同约定的期限期间，公共汽车公司又与黄祥富签订了期限为2012年11月1日至2013年10月31日的劳动合同。黄祥富确认收取了公共汽车公司银行转账支付的2012年10月至2013年5月工资发放表反映的实发工资数额，且公共汽车公司为黄祥富补缴2013年5月至2013年

广东省中山市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）中中法民六终字第172号上诉人（原审原告）：黄祥富，男，1970年7月2日出生，汉族，住广西壮族自治区藤县。被上诉人（原审被告）：中山市小榄公共汽车有限公司，住所地广东省中山市。法定代表人：洪汝标，该公司经理。原审被告：中山市小榄汽车运输有限公司，住所地广东省中山市。法定代表人：洪汝标，该公司经理。被上诉人中山市小榄公共汽车有限公司与原审被告中……