劳动争议、人事争议 （2019）川07民终2988号

根据上诉人的上诉请求本案争议的焦点是上诉人是否足额为被上诉人购买社会保险；如果未足额交纳社会保险是否应当支付经济补偿金，上诉人是否应当支付被上诉人绩效工资。 根据本案现有证据，证实上诉人仅按全省上年度在岗职工月平均工资的45%为被上诉人缴纳基本养老保险费，降低了被上诉人养老保险缴费基数，其行为违反《中华人民共和国社会保险法》第十二条之规定，属未依法为劳动者缴纳社会保险费，损害劳动者合法权益。 依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）……（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；……”之规定，上诉人未足额为被上诉人购买社会保险，被上诉人有权解除与上诉人的劳动合同，依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第一项“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；……”的规定，上诉人应当向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金。因此上诉人上诉称不应当支付经济补偿金的上诉请求不能成立。 上诉人是

根据上诉人的上诉请求本案争议的焦点是上诉人是否足额为被上诉人购买社会保险；如果未足额交纳社会保险是否应当支付经济补偿金，上诉人是否应当支付被上诉人绩效工资。 根据本案现有证据，证实上诉人仅按全省上年度在岗职工月平均工资的45%为被上诉人缴纳基本养老保险费，降低了被上诉人养老保险缴费基数，其行为违反《中华人民共和国社会保险法》第十二条之规定，属未依法为劳动者缴纳社会保险费，损害劳动者合法权益。 依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）……（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；…&he

四川省绵阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)川07民终2988号 上诉人（原审原告）：绵阳嘉好物业服务有限公司，住所地：四川省绵阳高新区双碑中街**，统一社会信用代码：91510700759722420P。 法定代表人：黄弟辉。 委托诉讼代理人：何方，四川道融民舟律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：周涛，女，汉族，1975年11月16日生，住四川省绵阳市游仙区。 委托诉讼代理人：……