确认劳动关系纠纷 (2021)苏05民终6465号

案号
(2021)苏05民终6465号
法院
江苏省苏州市中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2021
地域
江苏省苏州市
裁判日期
2021-08-02

裁判要旨

劳动关系是指用人单位与劳动者之间以使用劳动者劳动并支付劳动报酬为主要特征形成的一种法律关系。琴川冰块店具备合法的用人单位主体资格,刘飞所从事的劳动系琴川冰块店业务的组成部分,刘飞受琴川冰块店管理、从事其安排的劳动,并由琴川冰块店按月发放工资。双方已形成事实劳动关系。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条之法信超链:地方法规4篇案例23篇裁判130619篇期刊4篇 规定,判决:确认刘飞与琴川冰块店于2020年7月17日存在劳动关系。案件受理费减半收取5元,由琴川冰块店负担。 二审中,当事人没有提交新证据。本院认定事实与原审判决查明事实一致。 本院认为,劳动者主张与用人单位存在劳动关系的,仅需提供初步证据。本案中,刘飞提供的其妻子与吕庆的通话录音、琴川冰块店认可糜洁在其处帮忙干活、糜洁向刘飞支付工资等证据可以证明刘飞为琴川冰块店提供劳动,其提供的劳动属于琴川冰块店经营业务范围,其接受琴川冰块店的劳动管理并领取了相应报酬,刘飞与琴川冰块店之间符合劳动关系的法律特征,一审法院认定双方存在劳动关系并无不当。 综上所述,琴川冰块店的上诉请求不能成立,应予驳回;一审判决认定事实清楚,适用法律正

摘要

劳动关系是指用人单位与劳动者之间以使用劳动者劳动并支付劳动报酬为主要特征形成的一种法律关系。琴川冰块店具备合法的用人单位主体资格,刘飞所从事的劳动系琴川冰块店业务的组成部分,刘飞受琴川冰块店管理、从事其安排的劳动,并由琴川冰块店按月发放工资。双方已形成事实劳动关系。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条之法信超链:地方法规4篇案例23篇裁判130619篇期刊4篇 规定,判决:确认刘飞与琴川冰块店于2020年7月17日存在劳动关系。案件受理费减半收取5元,由琴川冰块店负担。 二审中,当事人没有提交新证据。本院认定事实与原审判决查明事实一致。 本院认为,劳动者主张与用人单位存在劳动关系的,仅

正文(节选)

江苏省苏州市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)苏05民终6465号 上诉人(原审被告):常熟市虞山镇琴川冰块店,住所地江苏省常熟市县后街琴川农贸市场东1-1。 经营者:吕庆,男,1966年12月26日出生,汉族,住江苏省常熟市。 委托诉讼代理人:周敏,江苏孙吴律师事务所律师。 被上诉人(原审原告):刘飞,男,1985年10月29日出生,汉族,住河南省夏邑县。 委托诉讼代理人:石莉,江苏……