劳动争议 （2018）鲁05民终574号

海德威公司和薛玉明对同意解除劳动关系及支付一次性伤残补助金33800元、护理费602.22元均无异议，一审法院予以确认。关于停工留薪工资。因薛玉明发生工伤时未满试用期，根据《工伤保险条例》第三十三条及《山东省工伤职工停工留薪期分类目录》，海德威公司同意按月工资2600元为基数计算3个月共计7800元，对薛玉明并无不利，一审法院予以确认。关于一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。根据《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条第二款规定，海德威公司应以解除或终止劳动合同时东营市上年度职工月平均工资为基数，支付薛玉明13个月的一次性医疗补助金71136元（5472×13）和20个月的一次性伤残就业补助金109440元（5472×20）。综上,一审法院根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条、第六十二条第二款、《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条第二款之规定，判决：一、山东海德威车轮有限公司与薛玉明解除劳动关系；二、山东海德威车轮有限公司于判决生效之日起十日内一次性支付薛玉明停工留薪期工资7800元、护理费602.22元、一次性伤残补助金33800元、一次性工伤医疗补助金

山东海德威车轮有限公司、薛玉明劳动争议二审民事判决书 劳动争议

山东省东营市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）鲁05民终574号上诉人（原审被告）：山东海德威车轮有限公司，住所地东营市东营区南一路158号。法定代表人：童文娟，采购经理。委托诉讼代理人：曲玉亮，山东东胜律师事务所律师。委托诉讼代理人：王庆涛，山东东胜律师事务所实习律师。被上诉人（原审原告）:薛玉明，男，1970年3月1日生，汉族，务农，现住东营市东营区。上诉人山东海德威车轮有限公司（以下……