劳动合同纠纷 （2010）深中法民六终字第4791号

本案的关键在于认定石某某入职××公司的时间问题。首先，从双方确认的《离职证明》可以认定石某某于2008年2月25日从东莞××电器制品有限公司离职的事实，故石某某主张从2008年2月22日入职××公司的事实，本院不予采信。其次，石某某提供的《聘用确认函》已经表明开始聘用石某某的是”深圳麦X集团”而不是××公司，结合××公司提供的深圳麦X电工器材有限公司付款给××公司的银行入帐凭据，应当认定2008年3至5月期间××公司确实是受深圳麦X电工器材有限公司的委托向石某某支付工资和缴交社会保险费的事实。石某某虽不认可深圳麦X电工器材有限公司付款给××公司的银行入帐凭据的真实性，但因该凭据与石某某提供的《聘用确认函》能相互印证，本院确认该凭据的证明力。再次，从劳动合同附件三《聘用确认书》的内容可以认定，系在新××公司通知××公司要聘用石某某的前提下，才发生在同一天内××公司与新××公司签订劳务派遣《合同》以及××公司与石某某签订《劳动合同》的事实。综上，原审判决认定石某某于2008年6月1日入职××公司的事实是正确的。由于××公司并没有向石某某提出解除劳动合同，因此石某某关于3个月经济补偿金和一个

本案的关键在于认定石某某入职××公司的时间问题。首先，从双方确认的《离职证明》可以认定石某某于2008年2月25日从东莞××电器制品有限公司离职的事实，故石某某主张从2008年2月22日入职××公司的事实，本院不予采信。其次，石某某提供的《聘用确认函》已经表明开始聘用石某某的是”深圳麦X集团”而不是××公司，结合××公司提供的深圳麦X电工器材有限公司付款给××公司的银行入帐凭据，应当认定2008年3至5月期间××公司确实是受深圳麦X电工器材有限公司的委托向石某某支付工资和缴交社会保险费的事实。石某某虽不认可深圳麦X电工器材有限公司付款给××公司的银行入帐凭据的真实性，但因该凭据与石某某提供的《

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2010）深中法民六终字第4791号上诉人（原审原告）石某某，男。委托代理人宋某某，广东××律师事务所律师。被上诉人（原审被告）深圳××经济技术合作有限公司。法定代表人韩某某，系该司总经理。委托代理人莫某某，女。委托代理人蔡某某，女。被上诉人（原审被告）××电工材料（深圳）有限公司。法定代表人××，系该司总经理。委托代理人蒋某某，广东××律师事务所律师。……