劳动争议 （2017）新01民终694号

本案争议焦点：刘春霞是否应当承担大麦田公司的经济损失。大麦田公司与刘春霞对双方存在劳动关系的事实均无异议，予以确认。刘春霞作为财务人员，仅凭QQ聊天指令将公司170000元转入陌生人账户，致使公司蒙受经济损失，其未尽到谨慎注意义务，存在过失，但根据劳动法原理，劳动者和用人单位之间属于不平等的雇佣关系，故不能单纯以过错责任为归责原则。大麦田公司自行制定的财务制度，虽对财务人员的过错责任进行了确定，但大麦田公司不能证明已向刘春霞告知的事实，因此不能作为刘春霞承担责任的依据。加之劳动者造成的损失本身也是用人单位所要面对的一种经营风险，劳动者获得的报酬仅是单位利润的一小部分，由用人单位获得大部分的收入，按照权利义务对等原则，大麦田公司作为用人单位应当承担大麦田公司造成损失的相应风险责任，故对大麦田公司要求赔偿损失及利息的诉讼请求，于法无据，不予支持。刘春霞对（2015）乌劳人仲裁字第650号《仲裁裁决书》中裁决其支付原告16978.81元经济损失的内容无异议，且在本案庭审中，刘春霞也自愿承担16978.81元损失，故予以确认。一审法院判决：一、刘春霞支付新疆大麦田会展有限公司经济损失16978

本案争议焦点：刘春霞是否应当承担大麦田公司的经济损失。大麦田公司与刘春霞对双方存在劳动关系的事实均无异议，予以确认。刘春霞作为财务人员，仅凭QQ聊天指令将公司170000元转入陌生人账户，致使公司蒙受经济损失，其未尽到谨慎注意义务，存在过失，但根据劳动法原理，劳动者和用人单位之间属于不平等的雇佣关系，故不能单纯以过错责任为归责原则。大麦田公司自行制定的财务制度，虽对财务人员的过错责任进行了确定，但大麦田公司不能证明已向刘春霞告知的事实，因此不能作为刘春霞承担责任的依据。加之劳动者造成的损失本身也是用人单位所要面对的一种经营风险，劳动者获得的报酬仅是单位利润的一小部分，由用人单位获得大部分的收入

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)新01民终694号上诉人（原审原告）：新疆大麦田会展有限公司。住所地：乌鲁木齐市水磨沟区南湖东路***号*栋**层****号房。法定代表人：摆永霞，新疆大麦田会展有限公司总经理。委托诉讼代理人：李勇，男，1971年5月20日出生，汉族，新疆大麦田会展有限公司法律顾问，住乌鲁木齐市新市区西八家户6号15号楼4单元202室。被上诉人（……