劳动合同纠纷 （2016）鲁02民终4915号

本案焦点问题为山东华政律师事务所与王琼解除劳动合同的行为是否系违法解除。首先，关于山东华政律师事务所主张王琼私自截留律师费的问题。本案中，虽王琼存在未及时上交律师费的客观事实，但由于山东华政律师事务所自认其没有关于业务收费上交时间的相关规章制度及劳动纪律，王琼又未因该问题受到律师协会或司法行政机关的相应处分或处罚，且王琼现已将全部律师费上交山东华政律师事务所，故山东华政律师事务所称王琼私自截留律师费构成严重违反劳动纪律的主张，不予采信。其次，关于山东华政律师事务所主张王琼无故旷工的问题。根据（2014）崂民三初字第13号民事判决书记载，双方在该案中均认可王琼在山东华政律师事务所单位工作到2013年10月21日，且因王琼系山东华政律师事务所绩效律师，综合考虑到其工作特点，山东华政律师事务所称王琼自2013年1月至2013年10月一直无故旷工的主张，亦不予采信。虽然根据《劳动合同法》第三十条的规定，劳动者在严重违反用人单位规章制度的情形下，用人单位可以依据规章制度的相关规定解除劳动合同，但本案并不符合该法定情形，故山东华政律师事务所与王琼解除劳动合同的行为应系违法解除，山东华政律师事务所的

本案焦点问题为山东华政律师事务所与王琼解除劳动合同的行为是否系违法解除。首先，关于山东华政律师事务所主张王琼私自截留律师费的问题。本案中，虽王琼存在未及时上交律师费的客观事实，但由于山东华政律师事务所自认其没有关于业务收费上交时间的相关规章制度及劳动纪律，王琼又未因该问题受到律师协会或司法行政机关的相应处分或处罚，且王琼现已将全部律师费上交山东华政律师事务所，故山东华政律师事务所称王琼私自截留律师费构成严重违反劳动纪律的主张，不予采信。其次，关于山东华政律师事务所主张王琼无故旷工的问题。根据（2014）崂民三初字第13号民事判决书记载，双方在该案中均认可王琼在山东华政律师事务所单位工作到201

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁02民终4915号上诉人（原审原告）：山东华政律师事务所。法定代表人：张玉鹏，职务主任。委托诉讼代理人：李玉娜，山东华政律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王琼。上诉人山东华政律师事务所因与被上诉王琼劳动合同纠纷一案，不服山东省青岛市崂山区人民法院（2015）崂民一初字第899号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行审理。……