其他行政行为 (2019)晋01行终88号
裁判要旨
本案是关于劳动者要求社保机构追缴社会保险费的典型案例。根据劳动合同法及社会保险法等相关法律法规规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是其应尽的义务,但现实中用人单位不依法为劳动者缴纳社会保险费的现象比较普遍,严重侵犯了劳动者的合法权益,原告依法维权,应当支持和鼓励,但根据《劳动保障监察条例》第三条第一款之规定,国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域的劳动保障监察工作,据此,被告尖草坪区人社局不具有法定监管追缴社会保险费用的职责,该《条例》第二十条第一款同时规定,违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年之内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。本案中,原告刘进忠提出申请要求查处时,已明显超过上述条款规定的2年法定期限,本案不应受理。已经受理的,应驳回起诉。再者,原告起诉被告主体错误。综上,依照最高人民法院《关于适用的解释》第六十九条第一款第(二)项第(三)项第三款的规定,裁定驳回原告刘进忠的起诉。本案诉讼费五十元,退还原告刘进忠。上诉人刘进忠上诉称,根据《劳动保障监察条例》第三条第一款之规定
摘要
本案是关于劳动者要求社保机构追缴社会保险费的典型案例。根据劳动合同法及社会保险法等相关法律法规规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是其应尽的义务,但现实中用人单位不依法为劳动者缴纳社会保险费的现象比较普遍,严重侵犯了劳动者的合法权益,原告依法维权,应当支持和鼓励,但根据《劳动保障监察条例》第三条第一款之规定,国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域的劳动保障监察工作,据此,被告尖草坪区人社局不具有法定监管追缴社会保险费用的职责,该《条例》第二十条第一款同时规定,违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年之内未被劳动保障行政部门发现,
正文(节选)
山西省太原市中级人民法院行政裁定书(2019)晋01行终88号上诉人(原审原告)刘进忠,男,1961年11月24日出生,汉族,住太原市。委托代理人彭小艳,山西鼎信泽律师事务所律师。被上诉人(原审被告)太原市尖草坪区人力资源和社会保障局,住所地:太原市尖草坪区迎宾北路**。负责人赵光辉,局长。委托代理人常凌云,山西东奥律师事务所律师。委托代理人张俊慧,女,太原市尖草坪区人力资源和社会保障局工作人员,……