劳动合同纠纷 （2016）粤13民终946号

原告的证据不能证明被告违反原告的工作制度，原告2015年5月13日撤销被告原工作的办事机构，未为被告另行按排工作岗位、提供劳动条件，被告要求解除劳动关系，并主张经济补偿和支付拖欠被告的部分工资，理由充分，且原告未进行实质抗辩或举证不能。博劳人仲案非终字[2015]453号劳动仲裁裁决书认定的事实清楚，适用法律正确。被告主张由原告支付2015年2、3、4月工资12600元，5月份13天工资2510.34元、解除劳动关系经济补偿金33600元、5天年休假工资882.76元，合计49593.1元，应予以支持；对原告的请求，证据不足，本院予以驳回。原审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第（一）项、第四十六条、第四十七条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条、第八条，《职工带薪年休假条例》第二条、第三条，《企业职工带薪年休假实施办法》第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，作出如下判决：一、由原告博罗县和登皮革制品有限公司在本判决生效之日起5日内一次性支付被告刘威靖2015年2、3、4月工资12600元，5月份13天工资2510.34元、解除劳动关系经济补偿金33

原告的证据不能证明被告违反原告的工作制度，原告2015年5月13日撤销被告原工作的办事机构，未为被告另行按排工作岗位、提供劳动条件，被告要求解除劳动关系，并主张经济补偿和支付拖欠被告的部分工资，理由充分，且原告未进行实质抗辩或举证不能。博劳人仲案非终字[2015]453号劳动仲裁裁决书认定的事实清楚，适用法律正确。被告主张由原告支付2015年2、3、4月工资12600元，5月份13天工资2510.34元、解除劳动关系经济补偿金33600元、5天年休假工资882.76元，合计49593.1元，应予以支持；对原告的请求，证据不足，本院予以驳回。原审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第（

广东省惠州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤13民终946号上诉人（原审原告）：博罗县和登皮革制品有限公司。法定代表人：陈丽红。委托代理人：曾顺开、张洁萍，系广东指针律师事务所律师、律师助理。被上诉人（原审被告）：刘威靖。委托代理人：陈熹煜、冯毅，系广东汇和律师事务所律师。上诉人博罗县和登皮革制品有限公司因与被上诉人刘威靖劳动合同纠纷一案，不服惠州市博罗县人民法院（2015）惠博法民一……